효과적인 경영통제 및 통제의 유형 효과적인 경영통제 및 통제의 유형 목차..

효과적인 경영통제 및 통제의 유형
목차

효과적인 경영통제 및 통제의 유형

I. 효과적인 통제

II. 통제의 유형
가. 사전통제
나. 동시통제
다. 사후통제(피드백 통제)

참고문헌
효과적인 경영통제 및 통제의 유형

I. 효과적인 경영통제

통제를 제대로 하기 위해서는 우선 기준설정을 알맞게 해 놓고 결과측정이 정확해야 할 것이다. 표준이 현실과 거리가 멀게 설정되든지 측정이 잘못되면 통제는 안 하니만 못하다. 그러므로 측정을 위한 표준은 다양하고 이해하기 쉬워야 하며 유연성도 있어야 한다. 특히 예외적인 사항을 측정할 때 획일적 기준에 의해 측정하는 것은 위험한 일이다.
효과적인 통제의 목적을 달성하기 위해서는 다음과 랄은 사항을 충족시킴으로써 경영의 현 상태를 점검하고, 문제의 원인을 파악하고 개선책을 제시할 수 있다. 첫째, 통제는 전략적이고 아울러 결과 중심적이어야 한다. 둘째, 통제는 모든 조직이 이해