목표관리의 특성과 절차(단계) 목표관리의 특성과 절차(단계) 목차 목표..

목표관리의 특성과 절차(단계)
목차

목표관리의 특성과 절차(단계)

I. 목표관리의 특성과 지침

II. 목표관리의 절차
1/ 목표의 발견
2/ 목표의 설정
3/ 목표의 검증
4/ 목표의 수행
5/ 목표의 평가

참고문헌
목표관리의 특성과 절차(단계)

I. 목표관리의 특성과 지침

목표관리의 특성을 살펴보면 다음과 같다.
■ 조직의 모든 계층에 목표달성에 공헌할 수 있는 개별목표를 부여한다.
■ 목표달성을 위해 하여야 할 우선순위를 설정해 줌으로써 경제성 원칙이 실행된다.
■ 목표관리는 조직의 구성원들이 공동목표를 위해 전부 참가할 수 있는 전제를 제공한다.
■ 목표관리는 반드시 여러 구성원들에 의해 주기적인 검토가 이루어져야 한다.
■ 목표관리의 설정에는 적절한 시스템 및 절차를 위한 지침을 부여하여야 한다.
■ 목표관리의 결과에 대해서도 주기적인 검토가 필요하다.
■ 목표관리는 복