기업의 내부환경

기업의 내부환경
기업의 내부환경(internal environment)은 기업내부에 존재하는 여러 가지 강점과 약점으로서 내부적으로 통제 가능한 환경요인을 말한다. 기업은 내부환경을 조정함으로써 기회와 위협에 적절히 대처할 갈수 있으며 이 같은 내부환경은 외부환경의 변화속도가 심할수록 그 영향을 크게 받는다.
내부환경을 결정해 주는 요인에는 재무 회계요인, 판매 유통요인, 생산 기술요인, 인사 노동조합 요인, 기업자원 및 기업자체 요인 등을 들 수 있다.
I. 재무 회계요인
기업 활동의 근본이 되는 자금조달은 사회목적을 달성하기 위해 필요로 하는 자금을 획득하는 것이다. 기업자금의 조달에는 자금의 양과 질 및 그 조달방법을 결정하는 문제가 따른다. 만일 기업이 경쟁자보다 재무적인 측면에서 상대적인 강점을 가지고 있다면 그로 인하여 효과적으로 경쟁에 대처할 수 있고 또 경쟁에서 보다 유리한 입장에 있게 될 것이다.
- 재무와 회계면에서 강점요소
1/ 자금동원력
2/ 주식가격과 배당정책으로 인한 낮은 자본비용(경쟁자와 비교할 때)
3/ 효과적인 재무구조(주가자금이 필요할 때 조달 할 수 있는 신축성)
4/ 주주와 소유주와의 우호적 관계
5/ 조세부담에 있어서의 유리한 조건
6/ 재무계획, 운전자본, 자본예산의 능률
7/ 원가, 예산, 이익계획, 감사과정 등 회계제도의 능률
8/ 재고평가정책
II. 인사 노동조합 요인
인적자원은 기업경영에 있어서 가장 기초가 되는 것이다. 기업은 곧 사람이기 때문에 유능한 인적자원이 부족한 상태에서는 기업의 경영개선, 생산성 제고, 품질개선 등을 기대할 수 없다.
기업은 유능한 관리자를 포함하여 모든 종업원의 능력과 자질을 향상시킴으로써 급속한 환경변화…
인사 노동조합 면에서의 강점요소
참고문헌