LG전자 채용,LG전자 기업분석,LG전자 경영전략,LG전자 인적자원 개발,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

_SLIDE_1_ LG전자 채용 _SLIDE_2_ } 목차 { ! 기업선정이유 기업소개 인재상 채용절차 해결방안 문제점 _SLIDE_3_ 기업선정이유 { } _SLIDE_4_ 기업소개 { } LG전자 사장 조성진 1956년 7월 10일 생 1976년 LG그룹 입사 1996년 통이 돌아가는 세탁기 개발 2013년 1월 LG HA사업본부 본부장 역임 LG그룹 최초 고졸 출신 CEO _SLIDE_5_ 기업소개 { } 1 비전 “정도 경영” 고객을 위한 가치 창조와 인간 존중의 경영을 바탕 2 경영이념 기업활동의 목적 “고객을 위한 가치창조” 회사 운영 원칙 “인간존중의 경영” 3 행동방식 정도 경영 3대 요소 1) 정직 2) 공정한 대우 3) 실력을 통한 정당한 경쟁 _SLIDE_6_ 기업연혁 { } 1958.10 금성사(현LG전자) 설립 1959. 11 국내 최초 진공관 5구 라디오 개발 1961. 7 국내최초 자동전화기 생산 1965. 4 국산냉장고 1호 생산 1966. 9 한국 케이블 공업㈜ 인수 1970. 1 구자경회장 2대 취임 1996.1 그룹명칭을 LG로 변경 1995. 2 구본무회장 3대 취임 1996. 7 LG텔레콤 설립 2004. 6 비즈니스 위크 선정 세계 최고 IT기업 2013. 1 조성진 사장 취임 _SLIDE_7_ 기업현황 { } 임직원 현황 . 국내 경영성과 2012 SALES (단위 : 조원) . 국외 125000 98000 _SLIDE_8_ 인재상 { } 신념과 실행력을 겸비한 사람 People passion innovation originality competition PEOPLE 꿈과 열정을 가지고 세계 최고에 도전하는 사람 PASSION 고객을 최우선으로 생각하고 끊임없이 혁신하는 사람 ORIGINALITY 팀윅을 이루며 자율적이…
팀…