[창조성과사내기업가정신]기업가정신의정의와역사적배경및창조성과사내기업가정신의중요성

이라고 할 수 있다. 그러나 진정한 기업가는 `새로운 사업을 창업하고 연이
어 급성장을 도모한 모험심이 왕성하며 기업심이 강한 사람`이라는 면에서,
단순한 사업가뿐만 아니라 전문 경영인이나 관리자와도 구별된다.
이상의 정의를 보면, 새로운 사업이라고 해서 모두를 기업가정신이 가득찬
사업활동이라고는 볼 수 없다. 뭔가 새로운 혁신적인 제품이나 서비스를 제
공하지 않는 한, 사업을 창업하는 사람이라도 기업가로 볼 수 없다.
창조성의 영역은 경쟁의 대상과 경쟁방법에 국한되지 않고 소비자의 취향,
제품 및 서비스의 범위, 진출시장의 지리적 위치, 유통 및 구매채널 등 광범
위하다. 가령 맥도날드 프랜차이즈를 창업한 레이 크로크(Ray A. Kroc)는
처음부터 미국식 햄버거나 후렌치 후라이, 그리고 집으로 사들고 가는 서비
스개념을 생각해 낸 것은 아니었다. 크고 작은 수 많은 창조적인 아이디어들
이 결합하여 햄버거의 대규모 판매원리와 프랜차이징 비즈니스를 만들어냈
다. 새로운 설비디자인, 새로운 품질기준, 새로운 종업원 훈련기준, 새로운
건축기준, 유통에서의 새로운 혁신과 대규모 가맹점체제 등, 이루 헤아릴 수
없을 정도…(생략)