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[기업의자원봉사]기업의본질과자원봉사및기업자원봉사의필요성
[기업의자원봉사]기업의본질과자원봉사및기업자원봉사의필요성
목차/차례
[기업의 자원봉사] 기업의 본질과 자원봉사 및 기업 자원봉사의 필요성
목차
* 기업의 자원봉사

Ⅰ. 기업의 본질과 자원봉사

Ⅱ. 기업 자원봉사의 필요성

1. 기업의 사회적 책임
2. 기업의 사회적 책임과 기업의 사회공헌활동

3. 기업의 사회공헌활동 유형

1) 엄격모형

2) 가계모형

3) 판매자 모형

4) 투자모형

5) 시민모형

6) 예술모형

4. 기업 사회공헌활동의 참여동기

1) 기업의 사회공헌활동의 참여동기모델

가) 이타주의 모델

나) 이윤극대화 모델

다) 정치/제도적 권력모델

라) 경제/비경제적인 혼합모형(경제적 모형 설정)

2) 미국기업들의 사회공헌의 동기

5. 기업의 자원봉사 필요성(이득)

* 참고문헌
본문/내용

* 기업의 자원봉사

1) 기업의 본질과 자원봉사

기업이란 무엇인가라고 물었을 때 기업은 생산을 위하여 두 사람 이상의 인
간이 모여 만들어진 조직인 동시에 사회에 있어서 생산단위이라고 일반적으
로 대답한다. 이렇게 생산을 위해 모인 사람들은 각자가 가지고 있는 물질
적 · 정신적 욕구의 충족을 얻으려고 하며 그 욕구 충족의 상태를 행복(happi-
ness)내지 복지(welfare)라고 한다면 기업은 사람들이 행복과 복지를 구하기
위해 모인 장소라고 볼 수 있다.
기업의 본질은 당연히 이윤과 고용창출에 있다. 경제적 성과는 기업의 가장
본질적인 것이며 적어도 자본비용을 보상할 수 있는 수준의 이익을 내지 못
하는 기업은 사회적으로 무책임한 기업이다. 따라서 기업은 내외의 치열한
경쟁 속에 있다. 그 속에서 기업은 존속을 꾀하기 위해서는 종업원에게 근면
하게 일에 정진할 수 있도록 하는 것이 기본이다. 종업원의 일에 대한 의욕이
복지로서 동기부여를 갖도록 한다면 복지시책은 기업경영에 있어서 중요한
역할을 차지한다고 하지 않을 수 없다. 또한 기업경영에 의한 매상고의 증대
도 생산성의 향상도 궁극적으로는 인간의 복지향…
📝 Regist Info
I D : kjyg*****
Date : 2014-08-08
FileNo : 16204539

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