본문/내용
2. 정주영의 경영 이념
아산(峨山) 정주영의 경영이념은 크게 두 가지로 나눌 수 있다. 첫째는 현대의 정신과 둘째는 경영이념의 측면에서 이를 살펴보고자 한다.
(1) 현대(現代)의 기업정신
현대의 기업정신은 ① 창조적 예지, ② 적극 의지, ③ 강인한 추진력 등으로 요약된다. 이 세 가지 현대의 기업정신은 현대그룹 발전의 이념인 동시에 한국경제 근대화의 원천이 되었다. 또한 현대 특유의 기업문화를 형성시켰으며, 현대 구성원들의 가치관을 한 울타리로 묶었다는 평가가 지적되고 있다. 이러한 현대의 기업가 정신은 창업자 아산 정주영 회장의 경영철학인 동시에 현대의 발전신화의 모태가 되었음을 지적하지 않을 수 없다. 여기에서는 이러한 세 가지의 현대정신을 현대 발전과 재벌형성의 원천이라는 의미로 규정하고 분석하고자 한다.
① 창조적 예지
현대는 창조적 예지란 미래지향적인 사고로 고객 및 사회가 원하는 바에 부응하기 위하여 항상 새롭고 신선함을 추구하는 지혜를 말한다라고 정의한다. 미래지향적인 사고와 항상 새롭고 신선함을 추구하는 자세가 서로 융합되고 조화되어 창조적 예지의 기본 틀을 형성하는 것이다. 따라서 이 미래…
참고문헌
- 카리스마 vs. 카리스마: 정주영. 이병철 홍하상 한국경제신문사 2001
- 정주영의 성공 손자병법: 정주영 뛰어넘기 성공전략 엄광용 해냄 1998
- (현대그룹) 정주영 김교식 율곡문화사 1986
- 50년의 신화: 현대그룹 50년을 이끈 주역들의 이야기 허영섭 자작나무 1999
- 현대건설 50년사 현대건설주식회사 현대건설 1997
- 재벌그룹 . 재벌총수들 백승열 문원 1995
- 재벌개혁의경제학 강철규 다산출판사 1999
- 재벌과 한국경제 강명헌 나남 1996