아시아국가의부패방지기구와현황그리고개선방안

낮은 급여가 생계형 부패의 주원인 중 하나라는 점을 감안하여 공무원 급여의 현실화가 필요하다. 조직과 제도상의 변화를 통해 부패의 기회를 줄이는 것이 중요하다. 그 방안으로 재량권의 부여가 불가피할 경우 권력의 독점을 없애고 상호 경쟁할 수 있는 부서를 두는 것이 바람직하며, 서비스의 지연을 줄이기 위한 업무방법 및 절차의 개선이 필요하다. 여기에 업무에 대한 수시 점검, 공직자 서비스 교육의 제도화, 상위직급자가 하위직의 업무를 점검 및 통제할 수 있게 하고, 또한 상사 부패에 대한 고발 채널을 구축하는 것도 필요하다. 모든 사회부문에서 그렇듯이 부패 척결에서도 시민의 역할을 간과 할 수 없다. 부패 척결은 시민의지지 없이는 성공이 어려우며, 일상생활에서 뇌물을 필요악이라고 인식하는 한 부패의 척결은 불가하다. 부패의 경제·사회적 악영향, 부패는 공공의 돈을 훔치는 것이라는 사실, 시민의 권리, 부패 공직자의 고발의무 등에 대한 국민의 인식을 제고시키는 것이 중요하다. 그 이유는 시민사회는 부패를 비롯한 공동의 관심사를 확인하는데 필요한 네트워크와 전문가를 아우르고 있으며 특히 부패의 최대 희생자로써 부패방지에 가장 적극적으로 참여할 가능성이 크기 때문이다. 부패 척결에서의 언론의 역할은 국민들의 알권리의 확충을 통해 정부활동의 감시기능을 강화하는 것이며, 이러한 언론의 역할을 위해서는 정보의 자유확충과 공공문서 접근의 권한 증대를 도모하여 시민의 정부 부패에 대한 감시 능력 제고가 중요하다. 끝으로 사법기관이 불편부당 및 정치적인 압력으로 벗어나고, 내부 비리를 척결하여 부패 공직자들에 대한 자유롭고 정당한 처벌을 내릴 수 있어야 한다. Ⅳ.결론 부패를 근절 할수 있을 것인가?지금 상태로는 불가능이다. 그만큼 우리사회의 부정부패가 심각하기 때문이다. 한국의부패는 기존의 시스템으로는 통제 불가능한 상황이 돼버렸으며 …
부패를 근절 할수 있을 것인가?지금 상태로는 불가능이다. 그만큼 우…