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미혼모를 위한 복지 정책 고찰

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자료설명

나는 여성 복지를 공부하면서 특히 미혼모 문제에 관심을 가지게 되었다. 미혼모의 문제는 성폭력의 결과라고도 할 수 있으며 입양의 문제로도 연결되는 중요한 문제가 될 수 있다. 그리고 미혼모를 이 사회에서 어떻게 보호하고 있으며 그들의 재활을 어떻게 돕고 있는지 궁금증이 생기기도 했다. 그럼 지금부터 미혼모에 대한 고찰을 해 보자.

목차/차례

  1. Ⅰ. 서론
  2. Ⅱ. 미혼모에 대한 이론적 고찰
  3. 1. 미혼모의 개념
  4. 2. 미혼모의 발생요인
  5. 3. 미혼모의 최근 경향
  6. Ⅲ. 미혼모 복지 제도
  7. 1. 미혼모 복지제도의 현황
  8. 1) 법적 근거
  9. 2) 미혼모를 위한 복지 재원
  10. 3) 미혼모 보호시설 현황
  11. 2. 미혼모 보호제도의 문제점
  12. 1) 미혼모시설의 보호기간과 그에 따른 직업보도교육의 문제점
  13. 2) 미혼모시설의 입소규정의 문제점
  14. 3) 미혼모의 시설 퇴소시 타시설로의 전원 문제
  15. 4) 미혼모시설과 직업보도시설의 직업보도과목의 문제점
  16. 5) 미혼모시설에 대한 재정적 지원문제
  17. 6) 미혼모 가정에 대한 경제적 지원
  18. 3. 미혼모 복지 제도와 서비스의 개선 방향
  19. 1) 법·제도적 측면
  20. 2) 운영·재정적 측면
  21. 3) 미혼모 예방 및 상담프로그램 개발
  22. Ⅳ. 결론

본문/내용

십대의 임신이 심각해지고 전문적으로 훈련된 상담원의 상담이 절대로 필요한 기관임에도 불구하고 원장, 총무, 생활지도교사 그리고 직업보도교사의 인건비만 지급되고 이들을 전담하여 상담할 수 있는 상담원을 위한 예산이 다로 배치되어 있지 않아 실제로 질 높은 서비스를 제공하는데 문제가 많다. 따라서 미혼모 보호 시설의 경우 재단에서 얼마나 도움을 주느냐에 따라 미혼모들이 받는 서비스의 질이 천차만별로 달라질 수 밖에 없다.

2. 미혼모 보호제도의 문제점

1) 미혼모시설의 보호기간과 그에 따른 직업보도교육의 문제점
현재 시설에서 보호되고 있는 미혼모의 보호기간은 6개월로 규정하고 있다. 이 6개월의 산전산후 수용기간중에 여가시간을 이용하여 제공되고 있는 직업보도교육은 임신 및 출산으로 몸이 불편한 기간동안 이루어 지기 때문에 보다 체계적으로 효과있게 제공되기가 어려운 실정이다. 또한 이 기간동안 이루어지는 직업보도교육은 기술의 숙련도와 전문성이 낮아 취업은 거의 불가능하다.
입소기간 중 직업훈련원으로 위탁해서 교육을 받으려고 하는 미혼모들의 경우를 살펴보면 보통 4개월에서 12개월이 되는 직업훈련원(부녀복…



📝 Regist Info
I D : ksap******
Date : 2015-12-22
FileNo : 16152212

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