본문/내용
Ⅰ. 서론
1. 이 책을 선정한 이유
정확하게 말하자면 이 책은 휴렛팩커드사의 이야기가 아니다. 휴렛팩커드의 여성 CEO인 칼리피오리나의 이야기다. 하지만 한 기업의 경영자를 말하자면 어김없이 그 기업에 대해서 이야기하기 마련이다. 특히나 이 책은 칼리피오리나가 최고경영자자리에 서기 전에 기업안에는 얼마나 많은 문제점이 발견되고 있었는지(따지자면 두 창업자의 힘이 사라지려고 할 때부터)를 보여주고 있었다. 딱히 꼬집어서 기업의 혁신 내용을 담지는 않았지만 충분히 읽으면서 찾을 수 있을 것 같아서 이 책을 선정했다.
앞으로 본론에서는 휴렛팩커드가 어떻게 세워지게 되었는지 그리고 그 기업안의 문화와 서서히 발견되었던 문제점들과 거기에 따른 최고경영자들이 기업을 변화시킨 내용들에 대해서 알아보겠다.
Ⅱ. 본론
1. 휴렛팩커드의 창립
1) 휴렛과 팩커드의 시작
데이브 팩커드와 빌 휴렛은 대학교 4학년 때 그 유명한 스탠퍼드 대학 프레드릭 터먼 교수 밑에서 전기공학을 공부하면서부터 친구로 지내게 되었다. 팩커드는 항상 A학점을 받는 모범생이었지만 휴렛은 못된 장난을 일삼는 골치 아픈 학생이었다. 그러…