사회복지정책의 재정 조달에 대한 이해와 개선방안

2) 재원 조달방식
재원의 조달방식은 수정적립방식이다. 평균갹출금에 의한 적립방식이 아닌 제도시행의 초기에 부담능력 등을 감안하여 갹출요율을 상향조정하고, 일부의 퇴직준비금에서 전환하여 연금재정을 설계한 점과 현 노령세대에게는 노령연금을 지급치 않는 점에서 절충한 수정적립방식을 채택하고 있다.

3) 재정의 원칙
국민연금제도에 소요되는 재정은 원칙적으로 가입자, 사용자, 그리고 정부(행정관리비 부담금 및 이익금 등)가 부담하도록 되어 있으며, 지역가입자의 경우는 사용자가 없으므로 가입자가 사용자 몫을 부담하여야 한다. 사업장가입자의 연금 보험료는 1999년 4월 이전에는 표준소득월액 9%로서 근로자·사용자· 퇴직금전환 금에서 각각 3%씩 부담하였으나, 1999년 4월부터는 퇴직금전환 금이 폐지되고 근로자와 사용자가 각각 4.5%씩 부담(노사균등부담의 원칙)하고 있다. 한편, 지역가입자와 임의계속가입자는 전액을 가입자 본인이 부담하도록 되어 있다.