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피터 드러커의 미래경영 요약

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자료설명

피터 드러커의 미래경영의 중점내용을 요약정리한 자료입니다. 보고서 준비에 유용하게 활용이 있으리라 생각합니다. 열씸히 준비하시길 바랍니다.^^
피터드러커의미래경영

목차/차례

  1. 경영의 정의
  2. 목표달성 능력의 학습
  3. 지식 근로자는 스스로가 통제할 수 없는 네 가지 주요한 현실에 직면
  4. 지식 근로자가 성과와 성취 그리고 만족의 수준을 대폭 증가시킬 수 있는 유일한 방법
  5. 조직내에서의 커뮤니케이션
  6. 리더쉽은 어떻게 발휘하는가
  7. 경영혁신의 원리
  8. 인생의 후반부를 준비하라
  9. 교육받은 사람이란 누구인가
  10. Part 3 미래 사회에서 지식인의 책임과 역할
  11. 지식사회와 지식근로자
  12. 새로운 현실과 세계관

본문/내용

(2) 꼭 해야 할 일
1. 목적지향적이고 체계적인 혁신은 기회를 분석하는 것으로부터 시작한다. 피터 드러커는 혁신 기회의 7가지 원천이라고 정의하였다. 혁신 기회의 7가지 원천은 다음과 같다.#조직 차체가 거둔 예상치 못한 성공과 예상치 못한 실패 그리고 경쟁자의 예상치 못한 성공과 예상치 못한 실패 #불일치, 특히 생산과 분배 프로세스상의 불일치 혹은 고객 행동의 불일치 #프로세스상의 필요성 #산업과 시장 구조의 변화
#인구 특성의 변화 #의미와 지각의 변화 #새로운 지식의 등장
2. 혁신은 이론적인 분석인 동시에 지각적인 인식이다. 그러므로 혁신활동에 있어서 꼭 해야 할 일로서 두 번째의 일은 직접 밖으로 나가서 보고, 질문하고 그리고 경청하는 것이다.
3. 혁신이 목표를 달성하기 위해서는 어느 한 가지에 초점이 맞추어져 있어야 한다.
4. 효과적인 혁신은 작게 시작한다. 거창하지 않다는 말이다. 혁신은 어 떤 구체적인 것을 시도한다.
5. 혁신에 성공하려면 그 목표를 주도권을 잡는 데 두어야 한다.




📝 Regist Info
I D : hhsj***
Date : 2013-10-24
FileNo : 16141381

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