문화 사회학

일전에 나는 중국과 인도로 배낭여행을 다녀온 적이 있다. 낯선 나라인 이곳에서 나는 햄버거를 좋아하지 않는데도 불구하고 한국에서 많이 봐온 맥도날드를 보고 반가움과 편안함을 느끼며 자주 이용을 했었다. 한국과는 달리 이곳에서는 맥도날드를 고소득층이 이용하는 곳으로 맥도날드 문 앞은 총을 든 군인들이 지키고 서있을 만큼 특권화 된 곳 이였다. 나 또한 이곳을 이용하면서 우월감까지 느꼈던 것이 사실이다. 그때에는 깨닫지 못했지만 맥도날드는 대중문화에서 중심적인 위치를 차지하며 이미 우리 의식 속에 패스트푸드 사업이 아닌 일종의 패러다임으로 작용을 하고 있었던 것이다. 예컨대 레이 크록이 세운 최초의 맥도날드 음식점을 철거하려는 계획이 진행 중일 때 현대문화의 주요 상징물을 부수지 말라는 수백 통의 편지가 맥도날드 본사로 날아들었고 결국 그 음식점은 없어지지 않았을 뿐만 아니라 박물관이 되었다는 예는 맥도날드라는 브랜드가 브랜드로서가 아니라 하나의 철학으로서 미국인뿐만 아니라 전 세계 사람들에게 인식되어 있음을 나타낸다. 왜 맥도날드 모델이 사회 전반에 걸쳐 이토록 절대적인 것이 되고 있을까? 이 질문에 대해 이 책은 맥도날드화(McDonaldization)라는 사회학적 용어를 만들어 내어 설명한다. 저자 리처 교수는 맥도날드로 대표되는 패스트푸드점의 경영원리인 효율성, 계산가능성, 통제가 사회의 모든 부분을 지배하는 과정과 그것이 초래하는 불합리성을 ‘맥도날드화’라고 명명하고 있다. 그는 맥도날드라는 것이 그 자체뿐만 아니라 우리의 일상에까지 깊이 침투해서 그것의 가장 큰 특성인 획일화와 규격화를 강요하고 있다고 주장하면서 막스 베버의 합리화 이론에 기초하여 미국 사회의 여러 측면-패스트푸드는 물론이고 의료, 교육, 여가, 스포츠, 영화, 기업, 노동, 섹스, 쇼핑, 마케팅, 출생, 죽음 그리고 심지어는 죽음 이후의 영역에 이르기까지-에서 이루어지는 합리화 및 비인간화에 대해 날카롭게 지적·분석하고 있다. 책의 내용을 살펴보면, 저자는…
책…