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무자료면접인 1차 면접은, 2명이 한 조로 들어가 약 15- 20분 정도 치루게 됩니다. 면접관께서는 면접 질문들이 적혀있는 리스트 순서대로 질문을 하시면서 면접자들의 답변자세를 평가하게 됩니다. 질문은 면접시 흔히 주어지는 질문이라고 생각하시면 됩니다. 저의 경우, `리더쉽이 무엇이라고 생각합니까?`, `상사와 의견충돌이 있을때 는 어떻게 하시겠습니까?`,`자신의 강점과 약점을 말하시오` 등이 질문으로 주어졌고, 시사 상식문제도 제시됐었습니다. 그 당시에는 중국의 WTO가입이 가장 큰 이슈였기 때문에 `중국의 WTO가입의 영향`을 묻는 질문이 주어졌었습니다.
짧은 시간에 많은 질문을 받게 되며, 제가 생각하기에는 가능한 한 결론을 먼저말하고 그에 대한 설명을 덧붙이는 것이 좋다고 여겨집니다.
2차 면접은 임원면접이며 지원자의 성품을 판단하기 위한 일반적 질문 위주의 인성면접이라 생각하시면 됩니다. 저의 경우, 6명이 한 조로 약 25-30분간 면접을 치뤘었습니다. 주어진 질문으로는 `회사에 지원한 동기는 무엇입니까?`,`자기가 여행한 (혹은 어학연수를 했던 곳)에 대해서 영어로 5분간 말해보시오.`,`회사에 들어와서는 어떤 일을 하고 싶습니까?`등이 기억납니다.
면접자들이 많아 자기에게 많은 질문이 주어지지 않더라도, 주어진 질문에 차분히, 큰소리로 대답하시는 것이 좋다고 생각됩니다. 신체검사에서 탈락하는 이는 거의 없기 때문에 2차까지 통과하신분은 합격했다고 생각하셔도 무방합니다.
복리후생 내용은 다른 대기업과 비슷하며, 본사 근무의 경우 대졸 초임의 연봉은 2,220만원 정도입니다. 중식이 제공되는 부분을 **한다면 2,300만원 정도라 생각하시면 될 것 같습니다. 국내 현장에서 근무하는 경우, 평균적으로 2,700만원~2,800만원 정도가 되며, 해외근무의 경우에는 등급에 따라 연봉의 2배에서 2.5배 까지 더 받습니다