본문/내용
ꏈ 기업 조직 형태가 갖는 구조조정 원활화 요인
합병이나 자본참가 등 다른 방식의 기업결합보다 결합으로 인한 갈등을
해소하기 쉽다. (가장 중요 요소)
자회사간 독립성이 제고되고 자회사의 실패시 투하한 자본만큼만 책임을 지면
되므로 기업의 진입· 퇴출이 용이할 뿐 아니라 구조조정으로 인한 직· 간접적
비용을 절감할 수 있다는 점등을 들 수 있을 것이다.
한편 지주회사 제도는 현 경제 환경이 요구하고 있는 바 구조조정의 또 다른
측면인, 예컨대 글로벌 경영이나 사업 및 경영 방식의 shift를 수월하게 할 수
있도록 해준다. 또 기업 재편, 예컨대 정부가 요구한 바 있는 이른바 빅딜
(그것의 옳고 그름을 떠나)의 성사 가능성도 훨씬 커진다.
ꁾ 지주회사의 단점
지주회사 체제로 전환해도 과거와 같이 지배주주가 경영권을 유지하면서 막강한
영향력을 발휘할 경우, 계열사간 부당 거래나 경제력집중과 같은 문제가 해결되지
못한다. 그리고 지주회사의 경영권을 지배주주가 보유하고 있기 때문에, 주주권
행사를 통해 지배주주에게 우호적인 사람을 자회사의 이사로 선임해 …