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의류업체 여성경영인에 대해서

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자료설명

의류업체의 여성경영인들의 사례를 알아보고 그들의 공통점과 차별화된 점들에 대해서 조사하였습니다.
경영학개론레포트

목차/차례

  1. <서론>
  2. 1.주제 선정 동기
  3. <본론>
  4. 1. 의류업체에서 일하는 여성경영인들의 조사
  5. -활동내역, 경영방법 중심으로 조사
  6. 2. 여성경영인들의 공통점
  7. - 전략경영, 의사결정, 통제활동 중심으로 공통점 조사
  8. 3. 여성경영인들의 차이점
  9. - 자신만의 독특한 경영방법(전략경영, 의사결정, 통제활동)
  10. 리더쉽의 차이에 대해 조사
  11. <결론>
  12. 1. 본론 요약 및 정리

본문/내용

1. 의류업체에서 일하는 여성경영인들

1) <박경순> 세정 감사

*1960년생 서울 출생
*한양어자대학 의상학과
*1994년 <나인식스뉴욕>,명동점 오픈
*1996년 보끄레머천다이징 이사 입사
*2000년 F&F 입사 <바니랄비>런칭
*2005년 세정 입사


박 감사가 잘하는 그 특정한 일은 코디네이터, 각각의 개별 브랜드에 개개인의 융화를 추구하는 코디네이터이며 스피드있는 순발력으로 조직 장악력이 뛰어나다. 이 같은 재원이기에 굵직한 패션계 기업들로부터 러브콜 또한 숱하게 받아왔으며 유통가의 신뢰 역시 커서 그가 몸담고 있느냐 아니냐에 따라 브랜드 입.퇴점이 결정된다는 루머까지 나돌던 주인공이기도 하다. ‘베스트셀러 메이커’ ‘ 트브랜드 제조기’‘앳지컴퍼니 대표 맡아 수직 상승’등 끊임없는 패션계 뉴스메이커이다.
“저는 브랜드를 맡으면 1백% 그 속에 깊이 빠져버리는 스타일입니다. 처음으로 이지캐주얼 분야의 책임을 맡게된 <니>의 경우 120%이상을 깊숙이 빠져있었기 때문에 아무것도 보이지 않았던게 사실입니다. 본인이 런칭하고 키워온 자식 같은 브랜드를 접으면서 그 상처가 어찌 깊지 않을 수 있겠습니까 하…



📝 Regist Info
I D : ssdd*******
Date : 2014-12-27
FileNo : 16113012

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