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1. Chambers Communication
1983. 가족의 어머니인 Carolyn이 증권 거래소를 통하여 몇 개의 케이블 채널을 사들이면서 사업이 시작되었으며 현재 14,500sq.feet 크기를 가지고 있는 2개의 녹음실과 3개의 프로덕션 스테이지, 그리고 온/오프라인의 편집실과 위성시설을 보유하고 있다.
어머니인 Carolyn이 전반적인 프로젝트를 관리하고 있으며 사장은 아들이 맡고 있으며 딸은 회사 건물과 관련된 경영부문을 맡고 있다.
Chambers 가족이 성공적인 가족기업을 이루는데 가장 큰 핵심요소는 바로 팀단위로 개인적인 역할을 부여하여 책임을 수여한다는 데에 있다.
2. Ortega`s Weaving Shop
Robert Prtega는 7대로 접어드는 Ortega`s Weaving Shop을 경영하고 있다. 그의 부인역시 대대로 weaving 을 해 온 집안 출신이다.
그가 성공적인 가족기업을 이끌어 나갈 수 있는 핵심적인 두가지 요소가 있다.
첫번째는 남들이 생각하지 못하는 창의적이고 하나밖에 없는 특별한 디자인을 만드는것이고 두번째로는 35개의 지방직공들을 이용하는 것이다.
3. Thanda Manzi Safari
Dely와 그의 남편 Lance는 아프리카 Botswana에서 사파리사업을 운영하고 있다.
그녀가 말하는 성공적인 사업을 위한 가장 핵심적인 요소는 사업에 참여하고 있는 가족들간이 공통적인 관심과 열정이라고 말하고 있다.
그녀는 물론이고 남편역시 정식적인 사파리 교육을 받아왔으며 아프리카 대륙의 환경과 동물들과 함께 생활하는것에 대하여 대단한 정열과 관심을 가지고 있다.
# 사례 2
`회사 직원을 가족처럼 소중히 여긴다. `114년의 전통을 자랑하는 세계적인 생활용품 제조회사인 SC…