본문/내용
이러한 시도는 파급효과 또한 적지 않아 본격적인 평가제 도입과 더불어 사회복지분야에 세부 분야별로 평가와 관련된 다양한 정책함의를 제공할 수도 있을 것이다.
본 연구에서 시도하는 사회복지관의 효율성 분석은 투입자원과 산출량의 관계에 대한 검토에서부터 출발할 수 있다. 사회복지관과 같은 서비스조직은 다종의 투입을 통해서 다종의 산출물을 만들어내므로, 단순한 투입과 산출의 방법으로는 효율성 분석이 불가능하다. 따라서 본 연구에서는 모든 투입자원을 대표할 수 있는 변수로 개별 조직의 비용을 선택하고, 그 비용과 다종의 산출물과의 관계분석을 통해 효율성을 추정하는 방식을 택하고자 한다. 분석방법은 후술하는 확률전선 비용 회귀분석 (Stochastic Frontier Regression Analysis)이다.
Ⅱ. 이론적 배경
2.1 조직효율성의 개념
조직효율성에 대한 관심은 “왜 어떤 조직은 다른 조직에 비해 높은 성취수준(performance level; 혹은 목적달성 정도)을 보이는 가?”라는 질문으로부터 출발한다(최재성, 1995). 이러한 질문에 대한 해답을 얻는 것은 조직의 성취수준을 향상시킬 수 있는 방법을 찾을 수도 있다라는 가능성 때문에 중요하다.…
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