학교경영모형

일부 또는 전체 조직 구성원들에게 권력과 의사결정권을 나주어져 있다는 것을 젠제로 하고, 일부 고위층 구성원들과 지도자가 권력을 분담하고 있다는 제한된 민주주의에서부터 모든 구성원들이 정책결정에 있어 동일한 발언권을 갖는 순수한 민주주의까지를 포함

§ 민주적 모형의 몇 가지의 특성
① 상당히 규범지향적
② 민주적 접근의 특히 어느 정도 전문직원이 있는 조직에 적절
③ 그 조직의 구성원들이 가지는 일련의 공통적 가치를 가정
④ 구성원들이 다양한 의사결정 조직 내에서 공식적인 대표성을 가짐
⑤ 의사결정이 분쟁이나 갈등보다 합의나 타협의 과정에 의해 이루어짐

4. 정치적 학교경영모형
- 의사결정 과정을 거래(bargaining) 과정으로 보는 이론
- 조직은 정치적 활동장소이고 그 구성원들은 이익 추구를 위해 참가
- 조직의 정책과 결정이 흥정과 교섭의 과정을 통해서 나타나는 것

§ 정치적 모형의 특성
① 통합체로서 기관보다는 집단 활동에 중점을 둠
② 이익과 이익집단에 관심을 가짐
③ 조직에서 갈등현상을 강조
④ 조직의 목적들이 불안정하고 모호하고 경쟁됨을 가정
⑤ 결정은 복잡한 교섭과 협상 과정이 있고 …