º»¹®/³»¿ë
1. ¿ì¸®³ª¶ó ±ÝÀ¶ ±¸Á¶Á¶Á¤ Á¤Ã¥ÀÇ Æ¯Â¡
¾Õ¼ »ìÆì º» ¹Ù¿Í °°ÀÌ ±ÝÀ¶ ±¸Á¶Á¶Á¤ÀÌ IMF¿¡ ÀÇÇØ ÀϹæÀûÀ¸·Î ¿ä±¸µÇ´Â Á¤Ã¥ ÇÁ·Î±×·¥ÀÇ Àû¿ëÀÌ ¾Æ´Ï¶ó À§±â ´ç»ç±¹ÀÇ ¿©°Ç°ú Á¤Ã¥ ¼±Åÿ¡ ÀÇÇØ ÁÖ·Î °áÁ¤µÇ´Â °ÍÀ̶ó¸é, Çѱ¹ÀÇ ±ÝÀ¶ ±¸Á¶Á¶Á¤Àº ¾î¶°ÇÑ Æ¯¼ºÀ» °¡Áö°í Àִ°¡? Á¤ºÎ°¡ ÃßÁøÇÑ ±ÝÀ¶ ±¸Á¶Á¶Á¤Àº ¾î¶»°Ô Æò°¡µÇ´Â°¡? 1997³â 12¿ù 3ÀÏ IMF Â÷°ü Çù¾à ¾çÇØ °¢¼ÀÌ·¡ 1998³â 7¿ù 24ÀϱîÁö ¸ðµÎ 6Â÷¿¡ °ÉÃÄ ¿ì¸® Á¤ºÎÀÇ ÀÇÇâ¼(letter of Intent)°¡ IMFÃø¿¡ Á¦ÃâµÇ¾úÀ¸¸ç, ºÒ°ú 7°³¿ùÀÇ ±â°£ µ¿¾È ±ÝÀ¶ ±¸Á¶Á¶Á¤À» ÃßÁøÇϱâ À§ÇÑ ¹ýÀû ±â¹ÝÀÇ Á¶¼º°ú ±â±¸¸¦ Á¤ºñÇϰí, ¹«¾ùº¸´Ù Á¾±Ý»ç¿Í ÀºÇàÀÇ ÅðÃâÀ» ´ÜÇàÇÏ¿´À¸¸ç, ºÎ½ÇÀÚ»ê Á¤¸®°¡ Âø¼öµÇ¾ú´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ ±ÞÁøÀûÀÎ ±ÝÀ¶ ±¸Á¶Á¶Á¤Àº 1997³â °ÅÀÇ ºñ½ÁÇÑ ½ÃÁ¡¿¡¼ IMF ±ä±ÞÀÚ±ÝÁö¿øÀ» ¹ÞÀº ¡¸÷ÁÏС¹°ú ¡¸Àεµ³×½Ã¾Æ¡¹¿Í ºñ±³Çؼµµ ´Ù¸¥ Ư¡À» °¡Áö°í ÀÖ´Ù(<Ç¥ 2 > ÂüÁ¶).
ù°, ´ëü·Î ¿ì¸® ³ª¶ó ±ÝÀ¶ ±¸Á¶Á¶Á¤Àº IMF°¡ ¼º°øÀûÀÎ ÃßÁø Àü·« Á¶°ÇÀ¸·Î Á¦½ÃÇϰí ÀÖ´Â Æø ³ÐÀº Á¢±Ù(A comprehensive approach), Áï°¢Àû Çൿ(Prompt action), ÅðÃâ Á¤Ã¥(Firm exit policies), ÁÖµµ ±â°ü(Designating a lead a¡¦(»ý·«)