채용 Process와 방식, 기존 채용방식의 문제점 및 변화

_SLIDE_1_ HUMAN RESOURSE PRESENTATION _SLIDE_2_ Part 1. 채용 Part 2. 훈련 PRESENTATION _SLIDE_3_ PRESENTATION 01 채용 Process 02 기존 채용 방식 03 기존 채용 방식의 문제점 04 인재 채용 방식의 변화 Part 1. 채용 _SLIDE_4_ 채용Process PART 1 _SLIDE_5_ 01 채용 PROCESS PRESENTATION 일차 선발과정 주 선발과정 조건부 선발과정 지원서, 배경검사 필기시험 성과 시뮬레이션 테스트 면접 건강검진 채용 프로세스 2013-1 OB Basic qualification Better qualified person Among applicants who meet the basic qualifications Final check _SLIDE_6_ 01 채용 PROCESS PRESENTATION 일차 선발과정 2013-1 OB 학력, 관련 전공 경력 영어점수, 자격증, 사회 경험 지원서 _SLIDE_7_ 01 채용 PROCESS PRESENTATION 일차 선발과정 자기소개서 2013-1 OB 구직자의 가치관과 삶 취업 준비 과정 자사에 대한 애정 남들과 다른 특별한 경험 _SLIDE_8_ 01 채용 PROCESS PRESENTATION 주 선발과정 2013-1 OB 필기시험 성과 시뮬레이션 테스트 면접 _SLIDE_9_ 01 채용 PROCESS PRESENTATION 주 선발과정 2013-1 OB 필기시험 = 인적성 시험 한국 기업 5곳 중 1곳 인적성 실시 미실시 기업 209 곳 중 향후 도입 의향 有 59.3% 필기시험 _SLIDE_10_ 01 채용 PROCESS PRESENTATION 2013-1 OB SSAT 검사 영역 문항 수 점수 응시 시간 설 명 직 무 적 성 시험 …
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