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자기소개서]NS홈쇼핑
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[자기소개서]NS홈쇼핑
목차/차례
자기소개서 최우수 예문
NS홈쇼핑 자기소개서 합격예문
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대학을 휴학하고 일했던 기업에서는 복장에 대한 규제가 심했습니다. 여직원들에게 웬만하면 치마정장을 입도록 지시하였고, 머리핀이나 끈도 검정색으로만 착용하도록 했습니다. 그래서 여직원들이 모인 자리에서는 항상 그에 대한 불만의 소리가 들렸습니다. 물론 기업의 이미지를 위해 단정한 옷차림을 권하는 것은 좋지만 치마정장을 입도록 지시하고 액세서리에까지 관여하는 것은 남자인 제가 봐도 지나치다는 생각이 들었고, 그런 식의 강요는 회사의 대한 불평만 늘게 할 뿐 업무 효율과는 전혀 상관이 없다고 생각하였습니다. 결국 과장님께 이 문제에 대해 말씀드렸고, 과장님께서는 오래 전부터 회사의 규칙이었기 때문에 바꾸기 힘들 것이라며, 누구도 그 ...
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1. 지원자가 속한 조직(모임 등)에서 잘못된 관행에 대해 문제를 적극 제기한 경험을 기술해 주세요. [최대 1300자 / 2600byte]
[변화를 주도하는 사람]대학을 휴학하고 일했던 기업에서는 복장에 대한 규제가 심했습니다. 여직원들에게 웬만하면 치마정장을 입도록 지시하였고, 머리핀이나 끈도 검정색으로만 착용하도록 했습니다. 그래서 여직원들이 모인 자리에서는 항상 그에 대한 불만의 소리가 들렸습니다. 물론 기업의 이미지를 위해 단정한 옷차림을 권하는 것은 좋지만 치마정장을 입도록 지시하고 액세서리에까지 관여하는 것은 남자인 제가 봐도 지나치다는 생각이 들었고, 그런 식의 강요는 회사의 대한 불평만 늘게 할 뿐 업무 효율과는 전혀 상관이 없다고 생각하였습니다. 결국 과장님께 이 문제에 대해 말씀드렸고, 과장님께서는 오래 전부터 회사의 규칙이었기 때문에 바꾸기 힘들 것이라며, 누구도 그 ...
본문/내용
자기소개서 최우수 예문
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NS홈쇼핑
1. 지원자가 속한 조직(모임 등)에서 잘못된 관행에 대해 문제를 적극 제기한 경험을 기술해 주세요. [최대 1300자 / 2600byte]
[변화를 주도하는 사람]
대학을 휴학하고 일했던 기업에서는 복장에 대한 규제가 심했습니다. 여직원들에게 웬만하면 치마정장을 입도록 지시하였고, 머리핀이나 끈도 검정색으로만 착용하도록 했습니다. 그래서 여직원들이 모인 자리에서는 항상 그에 대한 불만의 소리가 들렸습니다. 물론 기업의 이미지를 위해 단정한 옷차림을 권하는 것은 좋지만 치마정장을 입도록 지시하고 액세서리에까지 관여하는 것은 남자인 제가 봐도 지나치다는 생각이 들었고, 그런 식의 강요는 회사의 대한 불평만 늘게 할 뿐 업무 효율과는 전혀 상관이 없다고 생각하였습니다. 결국 과장님께 이 문제에 대해 말씀드렸고, 과장님께서는 오래 전부터 회사의 규칙이었기 때문에 바꾸기 힘들 것이라며, 누구도 그 문제에 대해 언급한 적이 없다고 말씀하셨습니다. 저는 그런 비효율적인 규칙만 개선한다면 더욱 더 좋은 기업으로 발전해나갈 수 있을 것이라는 확신이 들었습니다. 그래…
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1. 지원자가 속한 조직(모임 등)에서 잘못된 관행에 대해 문제를 적극 제기한 경험을 기술해 주세요. [최대 1300자 / 2600byte]
[변화를 주도하는 사람]
대학을 휴학하고 일했던 기업에서는 복장에 대한 규제가 심했습니다. 여직원들에게 웬만하면 치마정장을 입도록 지시하였고, 머리핀이나 끈도 검정색으로만 착용하도록 했습니다. 그래서 여직원들이 모인 자리에서는 항상 그에 대한 불만의 소리가 들렸습니다. 물론 기업의 이미지를 위해 단정한 옷차림을 권하는 것은 좋지만 치마정장을 입도록 지시하고 액세서리에까지 관여하는 것은 남자인 제가 봐도 지나치다는 생각이 들었고, 그런 식의 강요는 회사의 대한 불평만 늘게 할 뿐 업무 효율과는 전혀 상관이 없다고 생각하였습니다. 결국 과장님께 이 문제에 대해 말씀드렸고, 과장님께서는 오래 전부터 회사의 규칙이었기 때문에 바꾸기 힘들 것이라며, 누구도 그 문제에 대해 언급한 적이 없다고 말씀하셨습니다. 저는 그런 비효율적인 규칙만 개선한다면 더욱 더 좋은 기업으로 발전해나갈 수 있을 것이라는 확신이 들었습니다. 그래…
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I D : ghkd****** Date : 2013-05-20 FileNo : 11075197 |
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