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신세계백화점분석보고서,신세계백화점마케팅전략,신세계백화점분석,인적자원시스템
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신세계백화점분석보고서,신세계백화점마케팅전략,신세계백화점분석,인적자원시스템.pptx
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본문/내용
_SLIDE_1_
신세계 백화점
분석 보고서
_SLIDE_2_
경영이념
CEO
사업 : 제품, 서비스, 경쟁우위
핵심인재상
기술변화
경쟁자
경영전략
직원교육
평가와 보상 (복리후생)
조직문화
목 차
_SLIDE_3_
1
기업소개
_SLIDE_4_
1963년
삼성그룹에 편입된 뒤 신세계백화점(주)으로 상호를 변경
2001년
지금의 상호로 변경됨
1955년
동화백화점 (주)으로 설립
1997년
삼성그룹에서 분리
2xxx년
한 회사 내에 있던 신세계백화점과 이마트를 분할,독립
회사의 역사
_SLIDE_5_
경영이념
윤리경영, 고객만족, 직원만족,
상품과 서비스의 가치제고 -` 신세계의 핵심가치
_SLIDE_6_
CEO
대표이사 정 용 진
대표이사 : 정용진
출생 : 1968년 9월 19일
2009년 신세계그룹 CEO에 정식 취임
2012년 매경이코노미 선정 올해의 CEO
직원의 행복을 가장 중요한 경영철학의 한 덕목으로 여기며, 직원들과의 소통을 중요시함
_SLIDE_7_
국내 9개 지점
서울(3)
수도권(2)
지방(4)
신세계몰
해외 30개 브랜드
…
신세계 백화점
분석 보고서
_SLIDE_2_
1. 기업소개
회사의 역사경영이념
CEO
사업 : 제품, 서비스, 경쟁우위
핵심인재상
2. 환경
산업기술변화
경쟁자
3. 전략
미션과 비전경영전략
4. 인적자원시스템
채용직원교육
평가와 보상 (복리후생)
조직문화
목 차
_SLIDE_3_
1
기업소개
_SLIDE_4_
1963년
삼성그룹에 편입된 뒤 신세계백화점(주)으로 상호를 변경
2001년
지금의 상호로 변경됨
1955년
동화백화점 (주)으로 설립
1997년
삼성그룹에서 분리
2xxx년
한 회사 내에 있던 신세계백화점과 이마트를 분할,독립
회사의 역사
_SLIDE_5_
경영이념
윤리경영, 고객만족, 직원만족,
상품과 서비스의 가치제고 -` 신세계의 핵심가치
_SLIDE_6_
CEO
대표이사 정 용 진
대표이사 : 정용진
출생 : 1968년 9월 19일
2009년 신세계그룹 CEO에 정식 취임
2012년 매경이코노미 선정 올해의 CEO
직원의 행복을 가장 중요한 경영철학의 한 덕목으로 여기며, 직원들과의 소통을 중요시함
_SLIDE_7_
국내 9개 지점
서울(3)
수도권(2)
지방(4)
신세계몰
해외 30개 브랜드
…
여주(1)
1) 오래된 유통노하우 보유
2) 인지도 높은 이마트로 인한 상승효과
3) 신세계 센텀점과 같은 복합 쇼핑 타운
4) 명품관 - 스파랜드 등 최고급 도심 리조트 제공
5) 지역의 특성과 접근성에 맞게 전략 수립
| 📝 Regist Info |
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I D : jung****** Date : 2013-05-03 FileNo : 11072234 |
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