다문화

_SLIDE_1_ 한국 이민 노동자에 대하여 _SLIDE_2_ Contents 느낀 점 및 결론 외국인 노동자들의 생각 외국인 노동자로 인한 긍정적 부정적 영향 외국인 노동자의 실태 _SLIDE_3_ 외국인 노동자들의 실태 _SLIDE_4_ 외국인 노동자들의 실태 _SLIDE_5_ 외국인 노동자들의 실태 _SLIDE_6_ 외국인 노동자로 인한 긍정적 부정적 영향 1) 외국인 근로자의 고용이 우리 사회에 미치는 긍정적 영향 (1) 중소기업의 인력난 해소에 도움이 된다.(2) 국내 경제발전에 일익을 담당한다.(3) 다문화 사회의 길을 열러 주었다. 2) 외국인 근로자의 고용이 우리 사회에 미치는 부정적 영향 (1) 불법체류자의 양산이다.(2) 혼인 및 자녀문제(3) 내국인의 고용기회를 보장할 수 없다.(4) 인권침해문제 _SLIDE_7_ 외국인 노동자들로 인한 문제점 VS _SLIDE_8_ But!!!! _SLIDE_9_ 외국인 노동자들의 생각 이름 Khen Gurung 국적 Nepal 한국에 온 목적 문화를 배우기 위해 한국에 살면서 제일 어려운 점 언어 _SLIDE_10_ 느낀 점 _SLIDE_11_ 느낀 점 _SLIDE_12_ 느낀 점 - 해결방안 4. 바람직한 외국인 근로자 고용 정책1) 고용허가제를 실시하여야 한다.2) 불법체류자의 문제가 해결되어야 한다.3) 외국인 노동자들에 대한 의식화와 귀환준비 프로그램이 실시되어야 한다.4) 출입국과 법적지위를 평등하게 적용하고 보장해야 한다.5) 외국인력을 관리할 관계기관의 인력 보강 등이 이루어져야 한다.6) 관련기관간의 정보공유체계를 구축하여야 한다.7)외국인력 송출국을 제한시켜야 한다.8) 일정한 포상금을 주는 방안도 도입할 필요가 있다. _SLIDE_13_ Thank you for paying attention _NOTES_1_ 2