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본문/내용
_SLIDE_1_
개선이란
무엇인가
_SLIDE_2_
목차
문제는 무엇인가
기준 설립
인적자원관리
재고관리
공간관리
질문
_SLIDE_3_
인력배치
복지후생
오염제거구역
병원수익
부서관리
불신
교육프로그램
효율성
_SLIDE_4_
기준 설립
보건복지부- 의료기관 조사기준집 2xxx
_SLIDE_5_
인적 자원
불필요한 인원의 추가 공급
직원들의 능률이 낮은 상태
인력이 적재적소에 배치되지 않아 비효율적
인력의 로테이션이 필요
_SLIDE_6_
I D E A = 인력개발계획 수립
I
D
E
A
nstruction
emonstration
xposure
ccountability
_SLIDE_7_
자신의 역할과 책임을 정확하게 자각
조직관리, 리더십, 커뮤니케이션 등
기본적인 조직관리 내용을 교육
부서관리와 연관된 교육 실시
인재육성과 부하직원의 능력개발
초급
관리자
중급
관리자
최고
경영자
장기적인 안목
교육프로그램과 기회
_SLIDE_8_
재고관리
기록관리 X
체계적인 물품관리 X
안전재고 확보 X
_SLIDE_9_
재고관리기법
1. ABC 방법
2. TWO-BIN 방법
3. EOQ 방법
안전재고 설정
_SLIDE_10_
EOQ 모델
평균재고량
재고수준
재고량
_SLIDE_11_
안전재고 보유수준
재고주문
재고수준
최소재고
보유수준
_SLIDE_12_
공간 관리
보관공간의 포화
비효율적인 작업공간
부적절한 오염제거구역
관리기준에 따른
효율적이고 안전한 구역 확보
_SLIDE_13_
동선 관리
내과
외과
산부인과
_SLIDE_14_
의료기관인증 조사기준집
_SLIDE_15_
JCI
_SLIDE_16_
설득
S peaker (표출형)
C arer (우호형)
A chiever (성취형)
F inder (분석형)
SCAF 기법
_SLIDE_17_
_NOTES_1_
1
_NOTES_2_
1.…
…
| 📝 Regist Info
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I D : jung******
Date : 2013-04-28
FileNo : 11066452
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