Name: 인적자원관리 - 월마트에 대해 - 올레포트
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[경영,경제] 인적자원관리 - 월마트에 대해.pptx [Size : 461 Kbyte ]

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본문/내용

_SLIDE_1_
월마트
_SLIDE_2_
목 차
기업선정
기업소개
한국시장 실패이유
인사정책

(1) 채용

(2) 교육훈련

(3) 경력개발제도

(4) Servant Leadership

(5) 보상

(6) 기타제도

결 론
참 조
_SLIDE_3_
기업선정
기본방향
- 한기업의 인사관리 제도를 알아보고 장점과 단점을 파악하여 더 나은 방향을 모색해본다.
2. 기업선정
- 대상기업 선정 : 블리자드, 월마트, 구글, 현대중공업 -> 월마트로 최종결정
3. 선택의의
- 세계 최대 기업인 월마트의 인사제도를 알아보고 그에 따른 시사점 파악
_SLIDE_4_
기업소개
유통업
세계적인 소매상(Retailer) Network 구축
Food 및 가구, 전자제품, 오락제품 등 대부분의 공산품
과거 한국시장 진출, 실패
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월마트의 가치
개인 존중
(Respect for the Individual)
고객 서비스
(Customer Service)
최고를 추구
(Strive for Excellence)
기본신념(3 beliefs)
경영지침
자신이 하는 일에 헌신하라.
자신의 이익을 모든 동료들
(associates)과 공유하고, 그들을
동반자로 여겨라.
동반자들(partners)에게 의욕을
불어 넣어라.
동반자들과 가능한 모든 것을
의사소통하라.
…

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I D : leew*****
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