조직구조론상 집단역학

조직구조론상 집단역학

Ⅰ. 집단역학의 의의

사전적 의미로 그룹 다이내믹스 (group⌒dynamics)라고도 하며, 이는 집단 운영의 원활화를 도모할 목적으로 집단이라는 장을 중력이나 전자기의 장처럼 힘의 작용으로 생각하여 집단 구성원의 상호 교섭 관계에 작용하는 힘을 연구하는 사회학 심리학의 의미이다.

Ⅱ. 집단역학 분석방법

1. 소시오메트리 분석
1) 개념
이는 비공식집단의 상호간 감정상태 분석하는 기법으로 집단구성원간 호의, 비호의 관계에 의한 집단분석기법이다. 이는 비공식적 집단의 인간관계 양상을 보여주는 것으로, 비공식적 커뮤니케이션 체계와 분석기법으로 사용되고 있다.
2) 기법
① 소시오그램
이는 소시오메트리 구조파악 후 일욕요연하게 그림으로 표현한 것이다. 이미 형성된 비공식적 관계 이후에 파악된다. 이에 반하여 조직도는 공식적 구조에서 커뮤니케이션 경로 미리 제시한 것으로 구분된다.
② 소시오매트릭스
이는 대규모 조직에서 소시오그램처럼 나타낸 것이다.

2. 비판

소시오메트리의 경우 감정문제 발생가능의 문제가 있다.
아울러 상호작용분석 과정에서 관찰로서 집단의 역학관계 조사한다는 것…(생략)