[교양]지도력의 원칙

법을 찾아낼 수 있을 것이다. 원칙을 이해하고
그것을 적용할 수 있는 능력을 갖고 있다면 어떤 상황, 어떤 사람, 어떤 문제라도 극복할 수 있게 된다. 하지만 그 지도력을 과소평가 한다면 실천을 할 수 없을 것이요, 반대로 과대 평가한다면 갈등과 대립의 나락에 빠지게 될 것이다. 반면에 그러한 지도력을 명확히 이해한다면, 우리는 그 지도 력을 증대시킬 수 있다. 말그대로 더욱 훌륭한 일을 해낼 수 있는 것이다. 지도력의 원칙을 이해한다면 우리는 다른 사람에게 부탁을 할 때에도 더욱 신중을 기하게 된다. 다른 사람에게 무엇을 해달라고 부탁하기 전에 왜 그러한 부탁을 하게 되었는지 우리 자신을 되돌아보기 때문이다.
다른사람과의 관계에 대해서도자신감을 갖게 되는데, 그들을 통제하려
하지 않고 자신의 양심에 따라 행동해 달라고 부탁하게 되기 때문이다.
지도력과 영향력의 상관관계를 이해한다면, 강제력을사용하지 않더라
도 다른 사람들에게 영향력을 행사할 수 있을 것이다. 지도력의 원칙을
배우고 실천함으로써 더욱 지혜롭고 효율적이며 행복한 삶을 살 수 있을
것이다. 그러한 길을 가다 보면, 강제력을사용하는 것이 훨씬 쉬워 보이
기는 하지만 사랑으로 목표를 달성하는 것이 더욱 좋은 방법이라는 것을
깨닫게 될 것이다.
우리는 원칙에 충실한 삶을 살아온 사람들을 존경하며 일생 동안 그들
을 기억한다. 설령 그들이 우리와 같은 시대에 살지 않았다고 해도 그들
의 영향력은 언제나 우리 곁에 있다. 우리는 그들의 삶에서 숭고함을 느
낀다. 이러한 원칙 중심의 지도력은 자제력을 길러주며 윤리적이고 전향
적인 행동을 불러일으킨다. 우리는 훌륭한 영향력을 가졌던 인물들을 이
해함으로써 원칙 중심의 지도력을 스스로 증대시킬 수 있으며, 원칙에
근거한 리더가 될 수 있다. 타인과의 상호관계가 어떻게 이루어지는지를
이해하고, 또한 이러한 리더십이 성취할 만한 가치가 있다는 점을 믿음
으로써 우리는 훌륭한 영향력을 발휘할 수 있을 것이다.


강한 지도력과

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