본문/내용
변혁자로서 사회적 기업가에 대해 서술하시오
* 변혁자로서 사회적 기업가
1. 사회적 기업가정신(Social Entrepreneurship)
기업은 생산을 하는 곳이지만 최근 기업에 대한 해석은 가치를 창조하는
조직이라는 것이 설득력을 얻고 있다. 신자유주의 경제는 기업의 이윤극대
화를 외치며 주주의 경제적 가치를 극대화시키는데 초점을 두고 있다. 개별
기업의 가치극대화가 사회적 가치 극대화와 일치하는 것은 아니다. 사회적
기업은 사회적인 가치극대화에 관심이 많다. 빈곤, 질병, 교육, 보건, 노인,
환경 등 우리 참을 둘러쌓고 있는 수많은 사회적인 문제들을 영리기업의 경
영방식을 적용하여 해결하려는 것이다. 사회문제를 기업가정신을 활용하여
해결하는 것이 더 효율적일 수 있다는 것이다.
사회적 기업이 빈곤층에게 일자리를 제공하거나 사회에 필요한 서비스를
제공해주어 취약계층의 삶의 질을 향상시키고 사회를 통합하는 기능도 있
지만, 지금보다 더 좋은 세상을 만들고자 하는 사회적 가치 실현도 중요
한 목표이고 사회적 기업의 비전이다. 세상을 바뀌나가려는 사회적 개혁가
(changemaker)의 기능도 중요하다. 사회적 기업이 단순히 일자리를 만들어
주고, 사회서비스를 제공해주는데서 끝난다면 그것은 사회적 기업의 사명이
나 비전을 축소시키는 일이다. 가난하고 절망한 사람들에게 `희망`을 주는
것이야 말로 중요한 사회의 귀중한 가치라고 본다. 빈곤층에게 `자활의지`를
심어주고 그들에게 `희망`을 주는 것이야 말로 정부가 할 수 없는 값진 사회
적 가치 실현이다. 정부의 시혜적인 복지정책으로는 사회적 기업이 제공하는
자활의지, 성취감, 자신감, 희망 등을 제공해주지 못한다.
그라민 은행…
온 빌 드레이튼(Bill Drayton)은
환경, 가난, 빈곤, 보건, 교육, 질병, 범죄 등 다양한 분야에서 사회를 변혁
시키고자 혁신적인 아이디어를 내고 그것을 열정적으로 추진할 사람(펠로라
고 부름)을 선정하여 재정적인 지원을 해준다.
더 나은 세상으로 변화시키고자 모험하는 사람들, 이들을 사회적 기업가
(social entrepreneurs)라고 한다. 아쇼카 재단에선 사회적 기업가들을 사회
를 변화시키는 `변혁자`(變革者)라는 의미에서 `changemaker`라고 한다. 드
레이튼은 공공의 유익을 위하여 활동하는 펠로들을 사회적 기업가로 불렀다.
드레이론은 전 세계적으로 사회적 기업가를 발굴해내고 찾아낸 인재를 효과
적으로 활용하고 지원하는 사업을 위하여 아쇼카 재단을 설립하였다. 아쇼
카 재단을 통하여 지원을 받은 수많은 사회적 기업가들이 사회적 기업을 설립하여 사회의 가치를 극대화시킨다. 사회적 기업인 펠로들을 통하여 교육, 환경, 인권, 의료, 빈곤 등 사회적 문제점들이 많이 개선되어 삶의 질을 행
상시키고 그 과정에서 많은 일자리도 부수적으로 창출하였다.
미국은 미래의 중요한 역할자로 사회적 기업가를 주목하기 시작했다. 미래
의 미국사회를 이끌 젊은 잠재적인 사회적 기업가를 양성하고 사회적 기업에 대한 인식을 높이기 위해 저명 대학에서 사회적 기업을 정식과목으로 채택하여 가르치고 관련 연구소를 두고 있다. 예를 들면 하버드 대학과 스탠포드 대학은 사회적 기업을 정식 교과목으로 개설하였으며, 듀크 대학과 컬럼비아대학은 경영대학원에서 사회적 기업 촉진센터와 사회적 기업 프로그램을 개설하였다. 특히 실리콘 밸리는 스탠포드 대학을 중심으로 사회적 기업에 대한 연구, 개발과 창업 인규베이팅 센터로 거듭나 사회적 기업 혁신의 중심이 되었다. 금년 2009년도에 한국개발연구원(KDI)와 미국의 컬럼비아 대학과 공동으로 사회적 기업에 대한 국제컴퍼런스를 개최하였는데 컬러비아 경영대학원의 사회적 기업에 대한 교과과정과 취지가 상세히