글로벌기업의 의의 및 출현배경과 영향, 글로벌기업 활동과 전망

업이라는 용어를 처음 사용한 릴리엔탈은 다국
적기업이란 첫째로, 어떠한 형태로든지 해외직접투자를 하여 외국에 적어도
둘 이상의 자사 제조공장을 소유하고 있거나 생산활동을 수행할 수 있는 기
업이며 둘째로, 그 기업의 경영자가 세계적 안목을 가지고 시장개발, 연구,
생산 등의 의사결정을 할 수 있는 기업이라고 정의하였다.
아하로니(Y. Aharoni)는 다음과 같은 종합적 기준을 제시함으로써 다국적
기업의 개념을 보다 구체화하고자 하였다.

1) 구조적 기준
이는 기업조직 내지 조직구조상의 특성에 의해 다국적기업을 파악하려는
것으로 여기에는 해외운영대상국가의 수, 소유권 구조, 최고경영층의 국적,
투자비율 등이 포함된다.

2) 성과척도 기준
이는 글로벌비즈니스활동의 결과 기업이 행한 각종 성과를 기준으로 다국
적기업 여부를 파악하려는 것으로 여기에는 해외수입, 해외판매액, 해외자산
액, 외국인 종업원수 등이 포함된다.

3) 행태적 기준
이는 해외경영활동에 대한 최고경영층의 자세를 기준으로 다국적기업 여
부를 파악하려는 것으로 펄머터(P. V. Perlmutter)에 의할 경우 모국지향형,
현지지향형, 세계지향형 경영특성으로 구분할 수 있으며5) 후자로 갈수록 다
국적성이 높아진다.
이상의 다국적기업에 대한 논의를 종합 고려하여 다국적기업의 개념을 정
의해 보면 다음과 같다. 즉, 다국적기업은 고도로 발달한 국제기업의 한 형태로서 많은 나라에서 법세계적 기업활동을 전개하며 기업이 소유하고 있는 각종 경영요소의 상당부분을 글로벌비즈니스활동에 충당하고 경영에서나 의사결정에서 세계지향적인 시야를 가지고 모든 문제를 검토하는 기업이라고 할 수 있다.

2. 다국적기업의 특성

대부분의 다국적기업들은 여러 나라에 걸쳐 많은 해외재열회사들을 가지
고 있으며 이들은 서로 다른 나라에 위치하고 있다 하더라도 그 운영에 있어서 다음과 같은 공통적인 특성을 가지고 있는 것이 일반적이다.

1) 기업소유권의 다

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