º»¹®/³»¿ë
°æÀï°ú ºÎÆÐ ¹× °æÁ¦¹ßÀüÀÇ °ü°è : ±¹°¡º° Ⱦ´Ü¸é ºÐ¼®1)
Porter(World Economic Forum, 2003)°¡ »êÃâÇÑ ±¹°¡º° ±â¾÷ȯ°æÀÇ ÁúÀû ¼øÀ§¿Í Price Waterhouse Coopers (The Opacity Index, 2002)°¡ »êÃâÇÑ ±¹°¡º° ºÒÅõ¸í¼ºÁö¼ö ±×¸®°í ¼¼°è¹«¿ª±â±¸ÀÇ ¿¬·Êº¸°í¼(2002)·ÎºÎÅÍ ¼öÁýÇÑ 34°³±¹¿¡ ´ëÇÑ 2001-2002³âµµ Ⱦ´Ü¸éÀڷḦ Åä´ë·Î ÇÑ ½ÇÁõÀû ºÐ¼®°á°ú´Â °æÀïÀ¸·ÎºÎÅÍ °æÁ¦¹ßÀüÀ¸·Î ÀÛ¿ëÇÏ´Â Àΰú°ü°è¸¦ ¹Ý¿µÇÑ´Ù. ÃßÁ¤°á°ú 1ÀÎ´ç ½ÇÁú¼Òµæ¿¡ ´ëÇÑ °æÀïÀÇ ±àÁ¤Àû È¿°ú´Â °æÀïÀÌ ¼ÒºñÀڵ鿡°Ô À¯ÀÍÇÑ È¿°ú¸¦ Á¦°øÇÔÀ» ½Ã»çÇÑ´Ù. ¶ÇÇÑ °æÀïÀº ±â¾÷ºÎ¹®ÀÇ ºÎÆÐÀú°¨À» ÅëÇÏ¿© °æÁ¦¹ßÀü¿¡ ±â¿©ÇÔÀ» °üÃøÇÏ¿´´Ù. ÀÌ´Â ºÎÆÐ´Â °æÁ¦¹ßÀü¿¡ À¯ÇØÇÑ È¿°ú¸¦ °¡Áö°í ÀÖÀ½À» ÀǹÌÇÑ´Ù. ÇÑÆí °æÀïÀº ±â¾÷ºÎ¹®ÀÇ ºÎÆÐÀú°¨¿¡ Á÷Á¢ÀûÀ¸·Î ±×¸®°í ±â¾÷ºÎ¹®ÀÇ Åõ¸í¼ºÁõ´ë¸¦ ÅëÇÏ¿© °£Á¢ÀûÀ¸·Î À¯ÀÍÇÑ È¿°ú¸¦ »êÃâÇÔÀ» ¹ß°ßÇÏ¿´´Ù. °æÀïÀ¸·ÎºÎÅÍ ºÎÆÐÀú°¨À¸·Î ÀÛ¿ëÇÏ´Â Àΰú°ü°è°¡ ÁÖ¾îÁ³À» ¶§, ºÎÆÐ¸¦ Àú°¨½ÃŰ´Â À¯È¿ÇÑ ¼ö´ÜÀº ±ÔÁ¦ÀÇ Åõ¸í¼º Á¦°í»Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó °ßÁ¦¿Í ±ÕÇü½Ã½ºÅÛ(The Checks and Balances System)À» µµÀÔÇÏ´Â °ÍÀÌ´Ù. °ßÁ¦¿Í ±ÕÇü½Ã½ºÅÛÀº µ¶Á¡À» ÁÙÀ̰í ÀÌ´Â °á±¹ ºÎÆÐ¸¦¡¦(»ý·«)
¥°. ¸Ó¸®¸»
·Î ÀÎÇØ ´©¸± ¼ö ÀÖ´Â Áö´ë(rent)¸¦ ´É°¡Çϰí ÀÖÀ½À» ÀǹÌÇÑ´Ù. ÃßÁ¤°á°ú ÁøÀÔÀ庮ÀÇ Á¦°Å´Â °æÀïÀ» ÃËÁø½Ã۰í ÀÌ´Â °á±¹ °æÁ¦Àû È¿À²¼ºÀ» Á¦°íÇÒ ¼ö ÀÖÀ½À» ½Ã»çÇÑ´Ù. ÀÌÀαǤýÈ«Àç¹üÀº µÎ °³ÀÇ ÃßÁ¤¹æÁ¤½Ä¿¡¼ °³º°±â¾÷ÀÇ ¸ÅÃâ¾× Áõ°¡À²(GRSALE), ÀÚº»Áý¾àµµ(KS), ±¤°íÁý¾àµµ(AS), ¿¬±¸°³¹ßÁý¾àµµ(RDS), °³º°±â¾÷ÀÇ ³ªÀÌ(AGE), ¼öÃâ½ÃÀåÀÇ Á¸ÀçÀ¯¹«¸¦ ¼³¸íÇÏ´Â ÀÌ¿øº¯¼ö(EXD), ±×¸®°í 30´ë ±â¾÷Áý´Ü¿¡ ¼ÓÇÑ °è¿±â¾÷ÀÇ °æ¿ì´Â 1, ±×·¸Áö ¾ÊÀº °æ¿ì´Â 0ÀÇ °ªÀ» °®´Â ÀÌ¿øº¯¼ö(30D)¸¦ ÅëÁ¦ÇÏ¿´´Ù.
[±×¸² 1] °æÀï°ú °æÁ¦¹ßÀüÀÇ °ü°è
ÁÖ : Y¿Í Q ¹× P´Â °¢°¢ ¼Òµæ°ú »êÃâ·® ¹× °¡°ÝÀ» ³ªÅ¸³½´Ù. MR°ú MC ¹× D´Â °¢°¢ ÇѰè¼öÀÔ°î¼±°ú ÇѰèºñ¿ë°î¼± ¹× ¼ö¿ä°î¼±À» ³ªÅ¸³½´Ù. COMP¿Í MÀº °¢°¢ °æÀï°ú µ¶Á¡À» ³ªÅ¸³½´Ù. ¿¹¸¦ µé¸é, PCOMP¿Í PMÀº °¢°¢ °æÀï°¡°Ý°ú µ¶Á¡°¡°ÝÀ» ÀǹÌÇÑ´Ù.
ÇÑÆí °æÀïÀº ºÎÆÐ¸¦ Àú°¨½ÃŲ´Ù(Klitgaard, 1988). ¿¹¸¦ µé¸é, Clarke¤ýXu(2002, p.31)ÀÇ ¿¬±¸´Â 1999³âµµÀÇ 21°³±¹ÀÇ 1822°³ ±â¾÷µéÀ» °üÃø´ë»óÀ¸·Î ÇÑ È¾´Ü¸éºÐ¼®¿¡¼ Àü±âÅë½ÅºÐ¾ßÀÇ ±â¹Ý±¸Á¶¿¡ ´ëÇÑ °æÀïÁ¤µµ°¡ ³ôÀº ±¹°¡µé¿¡¼ ½Ã¼³¿¡ ´ëÇÑ ºÎÆÐ¼öÁØÀÌ ³·Àº °ÍÀ¸·Î ÃßÁ¤µÇ¾ú´Ù. Clarke¤ýXu´Â ºÎÆÐÀÇ ´ë¿ëº¯¼ö·Î ±â¾÷º° ¼öÀÔ´ëºñ Àü±âÅë½Å½Ã¼³¿¡ ´ëÇÑ ³ú¹°ÀÇ ºñÀ²À» »ç¿ëÇÏ¿´´Ù. Åë½Åȸ»çÀÇ ¼ö¸¦ ³ªÅ¸³»´Â º¯¼öÀÇ °è¼ö´Â ºÎÆÐÀú°¨¿¡ ´ëÇØ Åë°èÀûÀ¸·Î À¯ÀÇÇÑ È¿°ú¸¦ °¡Áö°í ÀÖÀ½À» º¸¿©ÁØ´Ù. ¸ð¼öÀÇ Á¡ÃßÁ¤Ä¡´Â ¾çÃø°ËÁ¤ °á°ú À¯ÀǼöÁØ ¥á=1%¿¡¼ Åë½Åȸ»çÀÇ ¼ö°¡ 1°³ Áõ°¡ÇÏ¸é ¼öÀÔ´ëºñ ½Ã¼³°ü·Ã ³ú¹°ÁöºÐÀº 0.2ÆÛ¼¾Æ® Æ÷ÀÎÆ® °¨¼ÒÇÔÀ» ½Ã»çÇÑ´Ù(t°ª=3.16). Clarke¤ýXuÀÇ ¿¬±¸¿¡¼ ÀÚ·á´Â ¼¼°èÀºÇàÀÌ 1999³â Á߹ݱ⿡ »ê¾÷ ¹× ¼ºñ½º°ü·Ã ±â¾÷µé¿¡ ´ëÇÑ ¼³¹®Á¶»ç¸¦ ½Ç½ÃÇÑ ¼¼°è±â¾÷ȯ°æ¼³¹®Á¶»ç(The World Business Environment Survey)·ÎºÎÅÍ ¼öÁýÇÏ¿´´Ù.
ÃÖ±ÙÀÇ ¿¬±¸°á°ú´Â ºÎÆÐ¿Í °æÁ¦¹ßÀüÀº ¿ªºñ·Ê°ü°è¿¡ ÀÖÀ½À» º¸¿©ÁÖ°í