산업안전보건법 교육자료

산업안전보건법 2009년 3월 안전보건교육 목 차 1. 산업안전보건법의 제정 목적 2. 산업재해의 정의 3. 안전관리자의 선임 4. 관리감독자의 직무 5. 안전보건관리규정의 제정 및 운영 6. 안전상의 조치 7. 보건상의 조치 8. 근로자의 준수사항 9. 안전보건교육 10. 유해,위험기계기구의 방호조치 11. 유해 물질의 표시 12. 근로자의 건강진단 13. 벌 칙 14. 2009년 주요 산업안전보건법 개정내용 1.산업안전보건법의 제정 목적 ● 산업안전보건에 관한 기준을 확립하고 그 책임소재를 명확하게하여 산업재해를 예방하고 쾌적한 작업환경을 조성함으로써 근로자의 안전과 보건을 유지,증진함을 그 목적으로 한다. 가. 안전보건의 기준확립 나. 사업주와 근로자의 재해예방책임 소재의 명확화 사업주와 역할분담 1. 산업안전보건법의 제정 목적 다. 쾌적한 작업환경 조성 안전 보건 라. 근로자의 안전과 보건의 유지,증진 능률과품질향상 2. 산업재해의 정의 ● 근로자가 업무와 관련된 시설물이나 기계, 기구, 설비 그리고 원재료를 취급하는 과정에서 또는 작업중에 사망하거나 부상, 질병에 이환되는 것을 말한다. 3. 안전관리자의 선임 ● 상시 근로자 50인이상의 사업장은 산업안전관리자를 선임하여 법정 직무를 수행하여야 되며 주요업무는 다음과 같다. 1. 위험기계,기구의 설비의 방호조치와 안전보호구 구입시 적격성 확인 2. 사내 안전교육 계획 수립 및 실시 3. 현장순회 안전점검 및 지도,조치 사항의 건의 4. 재해원인 조사 및 대책수립 5. 사내 안전,보건관리규정을 위반한 사원에 대한 적발 및 안전교육실시 등 사후관리 조치 6. 기타 제반 안전관계 사항에 대한 지도 조언 문제점지도 및 조치 4. 관리감독자의 직무 ● 생산부서 또는 생산에 관련되는 부서의 부,과장에서부터 근로자를 직접 지휘,감독하는 직,조반장을 관리감독자라 하며, 주요 직무는 다음…
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