[인문][사회복지] 임금의 형태

임금의 형태 자본가는 임금을 지불할 때 노동자를 더 많이 더 교묘하게 착취하기 위해 갖은 방법을 다 쓴다 그러므로 임금을 지불하는 방법에는 여러 가지 형태가 있게 된다. 임금의 지불방법을 임금형태라고 한다. 자본주의 사회의 임금에는 여러가지 형태가 있지만 그 중에서 기본은 시간임금과 도급임금 형태이다. 시간임금이란, 노동자가 일한 시간 즉 시, 일, 주, 월에 따라서 지불하는 형태를 말한다. 자본가는 시간임금제의 조건에서는 노동일을 연장하여 착취를 강화한다. 예컨대 임금이 종전대로 하루 4원으로 고정되어 있다고 하더라도 노동시간을 12시간에서 14시간으로 연장한다면 한시간당 노동력의 가격은 33전에서 28전으로 떨어진다. 이것은 임금의 총액이 그대로 있다 하더라도 실제 있어서는 노동자가 더 많이 착취당하고 있다는 것을 말해준다 자본가는 또한 시간임금제의 조건하에서 노동강도가 높아지면 노동자들은 하루에 더 많은 힘을 소비하므로 실제에 있어서 노동시간을 그만큼 더 연장한 것과 같다. 따라서 이 경우에 임금의 총액은 종전과 동일하다고 하더라도 시간당 임금은 적어지며 그만큼 노동자에 대한 착취가 강화되는 것으로 된다. 시간임금을 지불할 때에는 노동자는 일을 열성껏 하거나 안하거나 같은 크기의 임금을 받게 되기 때문에 일에 열성을 내지 않는다. 이로부터 자본가는 노동자의 노동을 감독하는 감독, 십장 등 감시인을 두고 노동강도를 높이게 한다. 또한 자본가들은 발전된 기계를 장치하고 그 운전속도를 높여 노동자가 쉴새 없이 노동하지 않을 수 없게 만든다. 도급임금이란 노동자가 생산한 상품의 수량, 또는 작업한 양에 따라서 임금을 지불하는 형태를 말한다. 도급입금에서는 임금이 시간으로 계산되는 것이 아니라 생산한 제품의 매 단위 또는 작업단위에 대해서 설정된 도급단가에 의해 지불된다. 자본가…
도급임금이란 노동자가 생산한 상품의 수량, 또는 작업한 양에 따라서 임금을 지불하는 형태를 말…