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성과급제도 도입을 위한 예측모델설정에 관한 연구
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성과급제도도입을위한예측모델설정에관한연구.hwp
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65 Kbyte
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자료설명
Ⅰ. 서언, Ⅱ. 경영성과급 기준의 연구배경, Ⅲ. 성과급도입의 분석적 배경과 방법, Ⅳ. 연구의 프레임웍과 과정적 측정모델(결언), , FileSize : 66K
목차/차례
- Ⅰ. 서언 Ⅱ. 경영성과급 기준의 연구배경 Ⅲ. 성과급도입의 분석적 배경과 방법 Ⅳ. 연구의 프레임웍과 과정적 측정모델(결언)
본문/내용
1997년말 외환보유고의 부족사태로 우리경제는 IMF경제체제라는 새로운 환경을 맞게 되었다. 이로 인한 전산업계의 개혁과 혁신의 조류는 경영합리화와 국제경쟁력 그리고 전반적인 경제성장에 초점을 맞추는 계기가 되었다.
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I D : camp***** Date : 2009-08-24 FileNo : 10958762 |
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