[여성의 권리] 여성의 인권보장 관련 개발 인권법령 및 기구조사

어떤 사회든 나이와 성별, 그리고 인종이 다르다는 이유로 그 사회에 따른 여러 가지 다른 기준에 의해 청소년이나 노년층, 여성 또는 소수민족에 대한 차별대우는 존재하고 있다. 즉 단지 어떤 특정한 집단에 속해있다는 이유로 비슷한 능력을 가지고 있음에도 임금을 낮게 주거나 또는 좋은 직장을 얻을 수 있는 기회를 박탈하는 경우와 같은 ‘통계적 차별’이 행해지고 있다. 특히 같은 일에 종사하거나 완전히 똑같지는 않지만 그와 비슷한 일에 종사하면서도 단지 여성이라는 성별에 의한 차이 때문에 좌절을 겪어야 하는 사람이 전 인구의 절반이나 된다. 여성의 인권을 문제삼는 것은 그 동안 여성은 여성이라는 이유 때문에 구태의연한 고정 관념적이고 전통적인 성 역할에 의해 그들의 능력이 충분히 개발되거나 활용되지 못해왔고 여성도 마땅히 존중받아야 할 한 인간이며 어떠한 사회적 편견이나 성차별도 거부하고 그 존엄함을 인정받아야 함에도 불구하고 그들이 누려야 할 인간으로서의 권리를 제대로 누리고 있지 못하기 때문이다. 교육은 우리사회에 만연되어 있는 성차별의식이나 관행을 제거하고 평등한 민주사회로 발전해 갈 수 있도록 하는 원…(생략)