[재고용노력의무] 해고의 정당성

Ⅰ. 序, , Ⅱ. 연혁, , Ⅲ. 경영상 이유에 의한 해고의 요건, , 1. 긴박한 경영상의 필요성, 1) 경영상필요의 정도, 2) 사업의 양도․인수․합병, 2. 해고회피를 위한 노력을 다할 의무, 1) 의 의, 2) 해고회피노력의 내용, 3. 합리적이고 공정한 해고 기준을 정하고 그에 따른 대상자 선정, 4. 근로자대표에 대한 사전통보 및 성실한 협의, 1) 의 의, 2) 내 용, 5. 노동부장관에의 신고, 6. 각 요건의 유효요건 여부, , Ⅳ. 재고용노력의무, , Ⅴ. 제31조 위반시의 형사처벌문제, , FileSize : 65K