산업재해보상보험제도(산재보험)의 목적, 대상, 급여 산업재해보상보험제도(..

산업재해보상보험제도(산재보험)의 목적, 대상, 급여

목차

산업재해보상보험제도(산재보험)의 목적, 대상, 급여

I. 산업재해보상제도의 목적

II. 대상

III. 급여

참고문헌
산업재해보상보험제도(산재보험)의 목적, 대상, 급여

우리나라 산재보험제도는 1963년 산업재해보상보험법이 제정되어 1964년 1월부터 실시되었으나 훨씬 뒤에 도입된 의료보험제도나 국민연금제도에 비해 그 운영 및 발전과정에서 소극적이라는 평가를 받고 있다. 산재보험은 제도 시행의 해인 1964년에는 500인 이상인 광업과 제조업 부문에만 적용되었으나 그 후 제한적이나마 적용범위의 점차적 확대를 거쳐 1992년에는 일부 업종을 제외하고 원칙적으로 5인 이상 사업장으로 확대되었다. 또한 1995년에는 산재보험의 관리운영을 노동부에서 근로복지공단으로 이관하였고 1999년 법 개정을 통해 2000년 7월 적용대상이 5인 미만 사업장으로 확대되어 단 한