[기업과 사회] 한국 노동환경의 변화 - 보상과 임금

이상의 근로자 집단을 둘러싸고 있는 환경 적 요인을 보면 앞에서 언급되었던 근로자 집단 관련 문제 중 임금과 보상 문제가 부각되는 것을 알 수 있다. 이는 기존 근로자 집단의 문제만은 아니라 생각한다. 얼마 전 매일경제 보도에 따르면 대학 졸업 예비 신입사원들이 기업을 선택할 때 중요하게 고려되는 사안은 무엇인가란 설문조사에서 조사에 응했던 대학생들은 1위로 연봉을 꼽았다고 한다. 임금과 보상 문제는 대학 4년을 졸업하고 사회에 나가는 우리에게도 중요한 문제인 것이다. 그러므로 주제를 근로자 집단의 임금과 보상 문제로 한정하도록 하겠다.
국내 기업 가운데 임금과 보상 문제로 경영진과 노동자들간에 큰 진통을 겪고 있는 대표적인 기업으론 현대-기아 자동차가 있다. 기아 자동차는 우리 지역 경제에 중요한 역할을 하는 기업이기도 한데 우리는 다음으로 기아 자동차의 임금과 보상현황을 통해 강점과 약점이 무엇인지 논의하도록 하겠다.

3. 기아자동차 임금 및 복지 사례

전국의 도시 가운데 광주 지역은 오래도록 기업이 활동하기에는 좋지 않는 환경이라는 평판을 들어왔다. 그로 인해 광주는 산업 기반이 취약한 상태인데 경영자들이…(생략)