[현대백화점그룹] 현대백화점 합격 자기소개서(영업관리1, 2010년 상반기)

1. 성장 환경 및 성격 [300자 이내]저희 집 피아노 위에는 간호원 복을 입으신 어머니와 육군 장교복을 입으신 아버지의 흑백사진이 두 장 있습니다. 이렇듯 가장 여성적이고 남성적인 직업을 가지셨던 부모님의 장녀로 태어난 저는 두 분의 장점을 고스란히 배우며 성장했습니다. 엄격하신 아버지는 제가 강한 의지력과 책임감, 독립심을 가질 수 있도록 도와주셨으며 어머니께서는 남을 위해 봉사하고 희생할 줄 아는 따듯한 이타심과 참사랑의 정신을 가르쳐 주셨습니다. 그러므로 저는 두 분의 전혀 상반되는 두 자질을 고루 물려받아 이 시대에 적합한 양성성을 갖춘 사람이 될 수 있었습니다2. 능력 및 주요경력 소개 [300자 이내]여성리더로서 성장하기 위해서는 커뮤니케이션능력과 리더십이 중요하다고 생각한 저는 영문과 집행부 홍보부장으로서 다양한 교내 행사를 주최하며 기획능력과 책임감, 리더십을 길렀습니다. 미국으로 교환학생을 갔을 때도 International Club에 가입해 다양한 국적을 가진 친구들과 교류하며 글로벌마인드를 키우고 할로윈, 크리스마스 때는 직접 만든 상품들을 홍보하고 판매하며 소규모의 판매영업관리를 경험했습니다. 또한 저를 제외한 모든 임직원이 남성이었던 수출보험공사 경영혁신실에서의 인턴근무를 통해 경쟁력있는 여성인재의 기반을 다졌습니다3. 지원동기 [300자 이내]초등학교 시절 현대백화점 문화센터에 다녔던 저에게 현대백화점은 단순한 쇼핑장소 이상의 복합문화공간이었습니다. 百貨店이라는 단어의 의미를 넘어서 문화, 즐거움, 분위기를 판매하던 공간인 현대백화점의 변화와 성장을 지켜보며 경쟁사와 차별되는 `라이프스타일`을 판매하는 신생활 문화의 장으로서의 현대백화점을 완성하고자 지원하게 되었습니다. 특히 영업관리업무는 단순한 매출관리를 넘어서, 한 층의 CEO가 되어 마케팅, 재무, 인사, 판매의 총체적인 경영활동을 책임지는 폭넓은 역할을 수행할 수 있는 매력있는 분야라고 생각합니다.4. 입사후 포부 [300자 이내]백화점 업계의 BIG3 경쟁구도가 심화됨에 따라 현대백화점만의 차별화전략을 세워 지속적인 경쟁우위를 창출하는 것이 중요하다고 생각합니다. 따라서 빠르게 변화하는 시대와 소비자의 Needs에 신속하게 반응하여 유연한 태도로 대처하며 외부의 기회와 위협을 정확하게 분석하여 현대백화점이 가진 강점을 부각시킬 수 있는 전략을 세우는데 이바지 할 것입니다. 제품과 서비스의 질적인 향상 뿐만 아니라 현대백화점을 복합문화공간으로서 소비자의 삶의 질을 향상시킬 수 있는 무형의 가치를 창출하는 공간으로 만들 것을 약 속드립니다