목표관리의 의의와 목표설정의 방법 목표관리의 의의와 목표설정의 방법 목..

목표관리의 의의와 목표설정의 방법

목차

목표관리의 의의와 목표설정의 방법

I. 목표관리의 의의

II. 목표설정의 방법
1. 양적 목표와 질적 목표
2. 목표설정을 위한 지침

참고문헌
목표관리의 의의와 목표설정의 방법

I. 목표관리의 의의

목표관리(MBO : management by objectives)는 1954년 드러커에 의해 출간된 `경영관리연습(The Practice of Management)`이라는 저시에서 자`로 언급되었다. 그는 기업의 모든 분야에 목표는 반드시 필요한 것임을 강조함으로써 목표에 의한 관리의 발전에 촉매적인 역할을 담당하였다.
이 같은 목표관리는 경영관리의 첫출발이 계획에서부터 시작된다고 하는 이념을 기초로 하고 있다.
이 계획은 과거와 현재의 여건을 존중하면서 수립하여야 함과 동시에 여건 자체를 적극적으로 변화시켜 가면서 수립하는 의욕이 요청된다. 즉, 목표관리는 계획을 가지