기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠수 있는지..

기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠수 있는지 논하시오
I. 기업문화란 무엇인가
문화(culture)란 물질적 정신적 생활을 지배하는 규범이며 후천적인 학습과 교육의 결과로 협정되는 것이다1). 집단의 구성원들이 공감하고 있는 가치관, 사고방식, 옷 입는 법, 사고하는 방법 등 이러한 것들은 문화의 일부이며 이러한 것들은 옛 조상이나 선배로부터 후손이나 후배들에게 계승되어 오는 것이다. 문화란 사회를 구성하는 개인이나 어느 집단이 집단적으로 공유하는 것이며, 인류전체에게 보편적인 것은 아니다. 어떤 사회나 집단이 특유의 문화를 갖는다는 것은 개인이 특유의 개성을 갖는 것과 마찬가지이다.
기업문화(corporate culture) 또는 조직문화(organizational culture)란 `기업의 구성원들이 공유하고 있는 구성원 행동과 전체조직 행동에 기본 전제로 적용하는 기업체 고유의 가치관(value)과 신념(belief), 규범(norm)과