사회복지조사론3B) 양적조사에서 측정도구의 타당도에 대해 논하시오0k

Ⅰ. 서 론

타당도(validity)는 자료를 수집하는 방법이 그것이 대표하고 측정하기를 원하는 현상을 얼마나 대표하고 측정하고 있는가의 정도를 말한다. 어떤 검사나 척도가 측정하고자 하는 변인의 내용이나 특징을 정확하게 반영하고 있는 정도. 흔히 검사가 측정하고자 하는 것을 제대로 측정하는 정도라고 정의하기도 하며 타당성이라고도 한다.
즉, 평가도구가 측정하려고 하는 대상의 내용 그 자체를 재고 있는 충실성. 그 평가에서 재고 있는 것이 무엇(what)이냐라는 개념과 관련되어 있다. 예를 들면 추리력을 측정하려면 추리력을 측정해야지 기억력을 측정해서는 안 되며, 지능을 측정한다고 하면서 학력을 측정해서도 안 된다.
이와 같은 타당도는 다음과 같은 방법으로 그 정도를 따진다. 실험설계에서의 타당도란 실험설계가 얼마나 짜임새 있게 잘 고안되어 있으며 그로 인해 가외변인들의 효과가 얼마나 배제될 수 있는가의 정도를 말한다. 여기에서 타당도는 검사라는 측정도구에 초점을 맞춘 것이 아니라 측정결과, 즉 자료에 그 초점을 맞추고 있다. 타당도란 한 검사 또한 평가도구가 측정하려고 하는 것을 어느 정도로 측정하고 있느냐의 정도를…(생략)