¸ñÂ÷/Â÷·Ê
Á¦ 1 Àý °³ ¿ä
I. Àü·«Àû ±âȹÀÇ Á¤ÀÇ
¥±. ÀüÅëÀû ±âȹ°úÀÇ Â÷ÀÌÁ¡
Á¦ 2 Àý Àü·«Àû ±âȹ°úÁ¤
Á¦ 3 Àý Àü·«Àû ±âȹÁ¢±Ù¹ý
I. ÇϹöµå Á¤Ã¥¸ðÇü(Harvard policy model)
¥±. Àü·«±âȹüÁ¦(strategic planning systems)
¥². ÀÌÇØ°ü°èÀÚ °ü¸®(Stakeholder management)
¥³. Àü·«Àû À̽´°ü¸®(Strategic issues management)
V. °æÀï·Â ºÐ¼®(Competitive analysis)
Á¦ 4 Àý Àü·«Àû ±âȹÀÇ È¿¿ë°ú ÇѰè
I. Àü·«Àû ±âȹÀÇ È¿¿ë
¥±. Àü·«Àû ±âȹÀÇ ¼º°ø¿äÀÎ
¥². Ȱ¿ë»ó ÁÖÀÇÁ¡ ¹× ÇѰè
º»¹®/³»¿ë
¥±. ÀüÅëÀû ±âȹ°úÀÇ Â÷ÀÌÁ¡
Àü·«Àû ±âȹÀº ¼º°ú¸¦ Çâ»ó½Ã۱â À§ÇÑ °èȹÀ» ¸¸µé¾î ³½´Ù´Â Á¡¿¡¼ °ø°øºÎ¹®¿¡¼ Ȱ¿ëÇß´ø ÀüÅëÀûÀÎ ±âȹ°ú °°Àº ¸ñÀûÀ» °®°í ÀÖÀ¸³ª ´ÙÀ½°ú °°Àº ¸é¿¡¼ Â÷À̰¡ ³´Ù°í ÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù. ¿ì¼±ÀûÀ¸·Î °ø°øºÎ¹®¿¡¼ Ȱ¿ëµÇ¾î ¿Ô´ø ±âȹÀº Á¶Á÷º¸´Ù´Â ±¹°¡, Áö¹æÀÚÄ¡´Üü ¹× °øµ¿Ã¼ µî ±âȹÁ¶Á÷ÀÌ ºÀ»çÇÏ´Â ´ë»óÀÇ ¼º°ú¸¦ Çâ»ó½ÃŰ´Â µ¥ ÁÖµÈ ¸ñÀûÀÌ ÀÖ´Ù. ¿¹¸¦ µé¾î °æÁ¦°³¹ß 5°³³â °èȹÀº °èȹÀ» ¼¼¿î °æÁ¦±âȹ¿ø ȤÀº Á¤ºÎÀÇ ¼ºÀå°ú ¹ßÀüÀÌ ÁÖµÈ ¸ñÀûÀÌ ¾Æ´Ï¶ó Á¤ºÎ°¡ ºÀ»çÇϰí ÀÖ´Â ±¹°¡ÀÇ ¹ßÀüÀ» À§ÇÑ °ÍÀ̾ú´Ù. ¹Ý¸é¿¡ »çºÎ¹®¿¡ ±× »Ñ¸®¸¦ µÎ°í ÀÖ´Â Àü·«Àû ±âȹÀº Á¶Á÷ÀÌ ÀÚ½ÅÀÇ ¼ºÀå°ú ¹ßÀüÀ» À§ÇÑ °èȹÀ» ¼¼¿ì´Â ºÎºÐ¿¡ ÁÖµÈ °ü½ÉÀÌ ÀÖ´Ù. »ç±â¾÷µéÀÌ ±â¾÷ ÀÚü°¡ ¾Æ´Ñ ±¹°¡³ª Áö¿ª°øµ¿Ã¼¸¦ À§ÇÑ °èȹÀ» ¼¼¿ìÁö´Â ¾ÊÀ» °ÍÀÌ´Ù.
Á¶Á÷¼öÁØÀÇ °èȹ¿¡ À־µ Àü·«Àû ±âȹ°ú ÀüÅëÀû ±âȹÀº ¸î °¡Áö Á¡¿¡¼ Â÷À̰¡ ³´Ù. ù ¹øÂ°·Î, Àü·«Àû ±âȹÀº Áß¿äÇÑ À̽´ÀÇ È®Àΰú ÇØ°á¿¡ ÁßÁ¡À» µÎ°í ÀÖ´Â ¹Ý¸é¿¡ ÀüÅëÀû ±âȹÀº Á¶Á÷ÀÇ ¸ñÇ¥(goals and objectives)¸¦ ¸íÈ®ÇÏ°Ô ÇÏ°í ±×°ÍÀ» ÇöÀçÀÇ ¿¹»ê°ú ÁýÇàÇÁ·Î±×·¥¿¡ ¹Ý¿µÇÏ´Â µ¥ ÁßÁ¡À» µÐ´Ù. µû¡¦(»ý·«)