º»¹®/³»¿ë
¥±. Æò°¡ ¸ðÇüÀÇ ºÐ·ù ¹× ºñ±³
1. ¸ñÇ¥´Þ¼º ¸ðÇü
¸ñÇ¥´Þ¼º¸ðÇü(goal attainment model)Àº ±³À°°úÁ¤, ¼ö¾÷ ¶Ç´Â ÇàÁ¤Àû Á¶Ä¡ ¹× °æ¿µ¡¤°ü¸®¸¦ ÅëÇØ ±³À°¸ñÇ¥³ª ±³À°À» À§ÇÑ Á¦µµÀû, ÇàÁ¤Àû ¸ñÇ¥°¡ ´Þ¼ºµÈ Á¤µµ¸¦ »çÁ¤ÇÏ´Â Æò°¡µµ±¸ÀÌ´Ù. Áï, ¹Ì¸® ¼³Á¤ÇÏ¿© ³õÀº ¸ñÇ¥¸¦ Æò°¡ÀÇ ±âÁØÀ¸·Î ÇÏ´Â Æò°¡´Â ¸ðµÎ ¸ñÇ¥´Þ¼º¸ðÇüÀ̶ó°í º¼ ¼ö ÀÖ´Ù.
¢À ¸ñÇ¥´Þ¼º ¸ðÇüÀÇ Á¶°Ç
ù°, ÇлýÀÇ ÇൿÀ» Æò°¡ ´ë»óÀ¸·Î »ï¾Æ¾ß Çϰí, ÀÏÁ¤ ±â°£ ³»¿¡ µÎ ¹ø ÀÌ»óÀÇ Æò°¡ ÀÛ¾÷ÀÌ ÇÊ¿äÇÏ´Ù´Â Á¡ÀÌ´Ù. ±³À°¿¡¼ Ãß±¸ÇÏ´Â ¹Ù´Â ±³À° ¸ñÇ¥ÀÇ ½ÇÇöÀ̸ç, ±×°ÍÀº ÇлýÀÇ Çൿ º¯È·Î ³ªÅ¸³¯ °ÍÀ̱⠶§¹®¿¡ ¸¶¶¥È÷ Æò°¡ÀÇ ´ë»óÀº ÇлýÀÇ ÇൿÀÌ µÇ¾î¾ß ÇÑ´Ù´Â °ÍÀÌ´Ù. ±×¸®°í ÇÑ ¹ø ¸¸ÀÇ Æò°¡·Î¼´Â ÇлýÀÇ Çൿ º¯È¸¦ È®ÀÎ ÇÒ ¼ö ¾øÀ¸¹Ç·Î, ÇÁ·Î±×·¥ÀÌ ½ÃÀ۵Ǵ Ãʱâ¿Í ¾î´À Á¤µµ ±³À°ÀÌ ½Ç½ÃµÈ Èı⿡ °¢°¢ Æò°¡¸¦ ÇØ¼ ±× °á°ú¸¦ ºñ±³ÇØ º¸¾Æ¾ß µÈ´Ù´Â °ÍÀÌ´Ù. ´Ù½Ã ¸»ÇÏ¿©, ¡®»çÀü-»çÈÄ Æò°¡ ¼³°è¡¯¸¦ ÇÊ¿ä·Î ÇÑ´Ù.
µÑ°, ±³À° ¸ñÇ¥¿¡´Â ±³À°À» ÅëÇØ¼ º¯ÈµÇ±â¸¦ ¿øÇÏ´Â ÇнÀÀÚÀÇ ÇൿÀÌ ±¸Ã¼ÀûÀ¸·Î Áø¼úÇÏ´Â ±³À° ¸ñÇ¥¸¦ ÇൿÀû ¸ñÇ¥¶ó°í ºÒ·¶´Âµ¥, ¹Ù¶÷Á÷ÇÏ°í¡¦(»ý·«)