일본의 비정규노동자들은 어째서 만족해하는가

Ⅰ. 머리말

우리나라에서 비정규노동이 매우 중요한 사회적 이슈로 떠오르면서 이에 대한 연구도 다각적으로 이루어지고 있다. 그 중 하나가 외국의 상황에 대한 연구이다. 그런데 외국의 비정규노동에 대한 연구는 주로 비정규노동에 대한 연구는 주로 비정규노동 관련 법제 연구이며, 비정규노동의 상황과 성격을 전체적으로 파악하는 연구는 드물다. 이 글은 일본 비정규노동자의 상황과 성격을 전체적으로 파악하는 것을 목적으로 한다.
이 글은 왜 일본 비정규노동자들은 만족한가라는 질문에 대한 대답을 찾아보는 형식을 취할 것이다. 일본 비정규노동자들의 특징으로 가장 두드러지는 점은 이들의 직무만족도가 대체로 높다는 것이다. 이것은 한국의 상황과 매우 대조되는 특징이다.
여기에는 여러 요인들이 복합적으로 작용했을 것이다. 직무만족도에 영향을 미치는 요인들은 아주 다양하기 때문이다. 이 다양한 요인들 중 주된 것들을 살펴봄으로써 일본 비정규노동자의 상황과 성격을 전체적으로 파악할 수 있을 것이다. 이 글에서 보고자 하는 것들은 국가의 비정규노동 보호정책, 노동조합에 의한 보호상황, 사용자의 고용관리 및 그 결…(생략)

Ⅱ. 비정규노동자의 규모 및 분포