방송과 취업준비생 그리고 성공에 관한 신화 -네 꿈의 펼쳐라(MBC) 와 신입사원(MBC) 분석을 통하여

. 여성에 대한 우리 사회의 신화를 예로 들면 이 개념을 이해하기 쉬울 것이다. 여성에 대한 신화는 여성에 대한 사회 내 지배적 믿음을 말한다. ‘순종해야 하고, 조신할 줄 알며, 남성에 비해 순결해야 하고, 사적인 공간에서 역할을 더 잘할 줄 아는 사람’이라는 식의 이미지 덩어리들을 지니고 있다. 신화란 일종의 개념들의 다발인 셈이다. 그 개념들의 다발은 언제나 사회 내에서 환영받기 때문에 누구나 사물이나 사람을 대하게 되면 그 다발을 동원한다. 남성은 ‘용감함, 박력, 의리, 정의, 공적 공간, 가장, 보호하는 사람’ 등등의 이미지 다발을 지닌다. 바르트가 말하는 이 개념 다발은 남성들을 여성보다 훨씬 더 우대받게 하는 결과를 낳는다. 남녀를 차별하는 기제가 되는 것이다. 따라서 신화를 지배 이데올로기로 볼 수도 있겠다. 방송은 신화를 활용해 신화를 재생산해낸다. 지배 이데올로기는 이 순환으로 인해 이미 언제나 그런 것으로 받아들여진다. 당연한 것으로 말이다. 그런 점에서 신화는 부자연스러운 것을 자연스러운 것으로 만들어버리는 효과를 갖는다. 텔레비전 비평론, 원용진. 한울 아카데미 p159-p160 미디어는 이러한 신화를 만들어 내고 순환하게 하는데 중요한 역할을 한다. 텔레비전은 사회 내 지배세력과 은밀한 공조체제를 갖추고 있으며 지배세력의 이념을 유포하는 존재이다 같은책, p146.
이제 <신입사원>에 나타나는 성공 신화에 대해서 이야기하려한다. 편안한 논의를 위해 먼저 네 명의 주인공이 생각하는 성공에 대해 이야기하겠다. 강호는 억세게 운이 좋아 LK그룹에 입사하게 된 슈퍼 히어로이다. 취직하기 전 백수로 지내는 동안 그는 집안에서조차 무시당하는 존재였다. 하지만 우연히 LK에 합격한 이후 사회적인 대우는 물론 집안에서 가족들의 대우조차 몰라보게 변화한다. 강호에겐 LK에 입사했다는 것 자체가 성공이다. 번듯한 직장을 갖고 있다는 사실 자체가 그에게는 감히 예상치도 못했던 성공이다. 사람들은 LK 수석 입사원이라며 그를 존경어린 눈빛으로 쳐

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