[현대자동차그룹] 현대캐피탈 합격 자기소개서(마케팅, 2009년 상반기)

1. `자신`에 대해서 기술하시오(성장과정, 성격,강·약점, 취미, 특기사항 등) [600자 이내]<튀는 者, 믿음직한 者, 학습하는 者>팀 프로젝트 과제 발표 시에도 어떻게 하면 더 돋보일 수 있을지 많이 고민하는 등 남들과는 다르고 싶은 본능이 제 안에 내재되어 있습니다.하루가 다르게 무수한 상품들이 쏟아져 나오고 빠르게 변화하는 시장 환경 속에서 지속적으로 좋게 ‘튀는것’이 고객들의 잠재의식 속에 현대캐피탈이 좋은 브랜드로 꾸준히 자리잡는데 필요하다고 생각합니다. 체격은 크진 않지만 매사에 책임감을 가지고 성실히 임하다 보니 주위에서 믿음직하다는 말을 많이 하곤 합니다. 그래서 현재 하고 있는 영어 동아리 등 모임에서 다른 사람의 추천으로 줄곧 리더를 맡아오곤 했습니다. 금융업종에서 고객에게 믿음을 주고 신뢰를 받을 수 있다는 것은 그 어떤 것보다 중요한 자산이라고 생각합니다. 대학 1학년을 마치고 생애 첫 자격증 취득 후 학습하여 결과를 이뤄내는 기쁨을 깨닫게 되었습니다. 그 후 장학금, 토익, 다른 자격증 등 다른 것들에 도전하며 계속하여 즐겁게 학습하는 기쁨을 느끼고 있습니다. 능동적으로 모르는 것을 찾아 배우고 노력하여 제 분야에 있어서 최고의 전문능력을 갖추도록 노력할 것입니다.2. 학교 및 사회생활, 국·내외 여행 등 자신이 겪은 경험에 대해 구체적으로 기술하시오 [600자 이내]<한국의 이미지 외국인에게 좋게 Positioning 하기>어학연수시 학원에 간 첫 날 20대부터 80대, 아시아에서 유럽까지 다양한 연령과 인종이 있는 것을 보고 저 사람들에게 비춰지는 한국의 이미지는 어떤지 알고 싶었습니다.대화를 하며 느낀 것은 외국 사람들이 한국에 대해 거의 유일하게 아는 것은 아직까지도 대부분 ‘김치’뿐이라는 것이었습니다. 외국인들에게 김치 말고도 좋은 것이 많은 우리나라의 이미지를 좋게 Positioning 해보고 싶다는 생각을 하게 되었습니다. 수업시간 뿐만 아니라 쉬는 시간에도 한국 사람이 아닌 외국인에게 먼저 다가가 말을 걸며 자연스럽게 서로의 나라에 대하여 얘기하였습니다. 먼저 상대방의 나라에 대하여 칭찬을 먼저 하고 2002 월드컵 4강을 포함해서 한국의 업적을 말해주니 상대방도 기분 좋게 받아들였습니다. 대만 친구네 놀러가서 한국음식도 해주고 영어자막이 딸린 DVD도 선물해주는 등 자연스럽게 사람들과 어울리며 국가의 이미지를 높이려 노력하였습니다. 제가 귀국할 때쯤에는 적어도 제 교실에선 저 자신뿐만 아니라 한국의 이미지도 많이 높아진 것을 느낄 수 있었고 뿌듯한 마음을 느꼈습니다.3. 최근 자신의 가장 성공적인 경험과 실패한 경험에 대해 각각 구체적으로 기술하시오 [600자 이내]저소득층 자녀 방과 후 교육 봉사활동에서 6명의 초등학생 아이들에게 영어를 가르친 경험이 있습니다. 처음에는 교사의 입장에서 영어지식 향상에만 초점을 맞추다 보니 마찰이 많았습니다. 아이들에게 끊임없이 물어보고 그들의 입장에서 생각하며 복지담당 공무원 분과 대화 등을 통해 그 아이들이 진정으로 필요한 ‘NEEDS`는 공부 뿐 아니라 단순한 즐거움, 행복 이라는 것을 느꼈습니다. 그 후 ‘이 아이들이 공부방에 와서 부담 없이 마음껏 즐기고 행복해져 집에 돌아가는 것이 우선이다’라는 가치아래 ‘쥬니어네이버’에 있는 영어동요 따라 부르기 등 흥미유발 학습 프로그램을 제공하였고 별도의 놀이시간을 배정하여 아이들과 놀아주니 아이들이 밝아지고 저를 잘 따르게 되어 뿌듯함을 느꼈습니다. <준비는 전략적으로>‘無’에서부터 시작해 처음 본 한자능력 시험 때 준비를 충분히 하지 못해 낙방한 적이 있습니다. 하지만 좌절하지 않고 2개월 더 공부하니 더 오래 머리에 남을 거라는 긍정적인 마음으로 시험 전날까지 구체적인 플랜을 세워 전략적으로 공부한 결과 합격할 수 있었습니다.4. 변화와 혁신에 대한 차이를 정의하고, 현대카드, 현대캐피탈 또는 현대커머셜에 적용 가능한 혁신방안에 대해 간략히 기술하시오 [400자 이내]變化는 예전 것을 어느 정도 답습하여 이루는 성장입니다. 革新은 말 그대로 가죽을 완전히 벗기어 새로운 살을 드러내