º»¹®/³»¿ë
½ºÅå¿É¼ÇÁ¦ Àü¹ÝÀÇ °ËÅä
1. ½ºÅå¿É¼ÇÀÇ ÀǹÌ
½ºÅå¿É¼Ç(ÁֽĸÅÀÔ¼±ÅñÇ)À̶õ ȸ»ç°¡ ÀÓÁ÷¿ø¿¡°Ô ÀÏÁ¤±â°£ À̳»¿¡ ÀÚ±âȸ»çÀÇ ÁÖ½ÄÀ» »çÀü¿¡ ¾àÁ¤µÈ °¡°ÝÀ¸·Î ÀÏÁ¤¼ö·®¸¸Å ¸Å¼ö ÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ±Ç¸®¸¦ ºÎ¿©ÇÏ´Â Á¦µµ¸¦ ÀǹÌÇÑ´Ù. Áï ÁÖ°¡°¡ »ó½ÂÇÏ¸é ¿É¼ÇÀ» Çà»çÇÏ¿© ÁÖ½ÄÀ» ¸Å¼öÇÏ°Ô µÇ°í ÁÖ°¡»ó½Â¿¡ ÀÇÇÑ ¼öÀÍÀº ¿É¼ÇÀ» Çà»çÇÑ »ç¶÷ °ÍÀÌ µÇ¹Ç·Î ¿É¼ÇÀ» ºÎ¿©¹Þ´Â °ÍÀº Àç»êÁõ½ÄÀÇ ±âȸ¸¦ °®´Â °ÍÀÌ´Ù. ÇÑÆí ÁÖ°¡°¡ Ç϶ôÇÏ¿©µµ ¿É¼ÇÀ» Çà»çÇÏÁö ¾ÊÀ¸¸é ±×¸¸À̹ǷΠ°³ÀÎÀç»êÀÇ ÇÇÇØ¿Í´Â »ó°üÀÌ ¾ø´Â °ÍÀÌ´Ù.
2. ½ºÅå¿É¼ÇÀÇ Á¾·ù
- ÅõÀÚÇüÀº Áֽĸ¸À» Áö±Þ´ë»óÀ¸·Î ÇÏ¸ç ¹Ì±¹ ±â¾÷µî ´ë´Ù¼öÀÇ ¼±Áø±¹ ±â¾÷µéÀÌ Ã¤ÅÃ, ¿î¿µÇϰí ÀÖ´Â Á¦µµÀÌ´Ù. ¼öÇýÀÚ´Â ÁÖ½ÄÀ» ±¸ÀÔÇϱâ À§ÇØ ¿É¼Ç°¡°Ý¸¸ÅÀÇ ÅõÀÚ¸¦ ÇØ¾ßÇÑ´Ù.
- º¸»óÇüÀº ¾÷¹«½ÇÀû¿¡ µû¶ó º¸»óÀ» Á¦°ø¹Þ´Â ÀÏÁ¾ÀÇ ¼º°ú±ÝÀε¥ Á¦°øÇüÅ´ Çö±Ý°ú ÁÖ½Ä, ¶Ç´Â È¥ÇÕÇüÀÌ ÀÖ´Ù. ÅõÀÚÇüÀº ¿É¼Ç Çà»ç½Ã Áֽı¸ÀÔÀ» À§ÇØ ¼öÇýÀÚ°¡ ¿É¼Ç°¡°Ý¸¸Å ÅõÀÚ¸¦ ÇØ¾ß ÇÏÁö¸¸ º¸»óÇüÀº ±×·² Çʿ䰡 ¾ø´Ù. ±×¸®°í º¸»óÀ» Á¦°ø¹Þ´Â ½ÃÁ¡°ú ÇØ´ç ±â¾÷ÀÌ Á¤ÇÏ´Â ±Ï¸®¸¦ Çà»çÇÏ´Â ¹Ì·¡ÀÇ ¾î´À ½ÃÁ¡°£ÀÇ Â÷¾×¸¸Å ¼Ò¡¦(»ý·«)
3. È¿°ú
1) °³¿ä
2) ÁֽĽÃÀå¿¡ ¹ÌÄ£ ½ÇÁõÀû È¿°ú
4. ½ºÅå¿É¼ÇÁ¦µµÀÇ Á¾·ù
1) ÅõÀÚÇü (INVESTMENT)
¨ç Àå·ÁÇü(ISO) - ÁÖ½Ä - ÁֽĸŰ¢½Ã - ÁֽĸŰ¢½Ã °ú¼¼ , NQSO¿Í ÇÔ²² °¡Àå ¸¹ÀÌ Åë¿ë
¨è ºñÀû°Ý (NQSO) - ÁÖ½Ä - ¿É¼ÇÇà»ç½Ã - ÀϹÝÀûÀ¸·Î »ç¿ëµÊ , ¿É¼Ç°¡°ÝÀÇ °íÀú¿¡ µû¶ó ÇÁ¸®¹Ì¾ö ¶Ç´Â µð½ºÄ«¿îÆ® ÁֽĿɼÇÀ¸·Î ±¸ºÐ
2) º¸»óÇü (APPRECIATION)
¨ç ÁÖ°¡»ó½Â º¸»ó±Ç (SAR) - ÁÖ½Ä Çö±Ý È¥ÇÕ - ¿É¼Ç Çà»ç½Ã - ÀÏÁ¤Á¶°ÇÇÏ¿¡¼ ½ÃÀå°¡°ÝÀÇ ÁÖ½ÄÀ¸·Î Æò°¡(º¸»ó)±ÇÀ» ¹ÞÀ» ¼ö ÀÖ´Â ±Ç¸® ºÎ¿© , Æò°¡À͸¸Å ÁÖ½Ä ¶Ç´Â Çö±ÝÁö±Þ
¨è °¡»óÁÖ½Ä (PS) - ÁÖ½ÄÇö±Ý - ¿É¼ÇÇà»ç½Ã - SAR¿Í´Â ´Þ¸® ÀåºÎ°¡°ÝÀ¸·Îµµ Æò°¡(º¸»ó)±ÇÀ» Á¦°øÇÏ´Â Á¦µµ
3) Àüü°¡Ä¡Çü (FULL-VALUE)
¨ç ¾çµµÁ¦ÇÑ Á¶°ÇºÎÁÖ½Ä (RS) - ÁÖ½Ä - ¿É¼Ç ±â°£ ¸¸·á½Ã - ½ÇÀû´Þ¼º Á¾¾÷¿ø¿¡°Ô Áö±Þ ±â°£³»¿¡ ½ÇÀû´Þ¼º ¸øÇÏ¸é ±Ç¸® ¼Ò¸ê
¨è ¼º°ú¿¬°èÇü ÁÖ½Ä (PS) - ÁÖ½Ä - ¿É¼ÇÇà»ç½Ã - ÀϹÝÀûÀ¸·Î »ç¿ëµÊ , ¿É¼Ç°¡°ÝÀÇ °íÀú¿¡ µû¶ó ÇÁ¸®¹Ì¾ö ¶Ç´Â µð½ºÄ«¿îÆ® ÁֽĿɼÇÀ¸·Î ±¸ºÐ
5. ¿Ü±¹ÀÇ ÁֽĿɼÇÁ¦µµ ½ÃÇà»ç·Ê
1) ¹Ì±¹ÀÇ °æ¿ì
2) ÀϺ»ÀÇ °æ¿ì
Ƽºê ¼ö´ÜÀ¸·Î½á ÀÌ¹Ì ¿ÏÀüÈ÷ Á¤ÂøµÈ »óÅÂÀÌ´Ù. ÇÑÆí ÃÖ±ÙÀÇ ¹Ì±¹ KPMG(ÄÁ¼³ÆÃ»ç)»çÀÇ Á¶»ç¿¡ µû¸£¸é Á¶»ç´ë»ó ±â¾÷ÀÇ 95%ÀÌ»óÀÌ ½ºÅå¿É¼ÇÅ×µµ¸¦ ½Ç½ÃÁßÀÌ°í ¿É¼ÇºÎ¿© ´ë»óÀº ¿øÄ¢ÀûÀ¸·Î ÀüÁ÷¿øÀ¸·Î Çϰí ÀÖÀ¸³ª ½ÇÁ¦·Î´Â ÀÓ¿øÀ̳ª ȸ»ç¿¡ ±â¿©µµ°¡ ³ôÀº Á÷¿øÀ» ´ë»óÀ¸·Î ½ºÅå¿É¼ÇÀÌ ºÎ¿©µÇ°í ÀÖÀ¸¸ç ÇöÀç ÀüÁ÷¿øÀÇ ¾à 5¢¦10³âÀÌ ´ëºÎºÐÀÌ´Ù. µ¿»ç´Â 1957³âºÎÅÍ ½ºÅå¿É¼ÇÀ» µµÀÔÇÏ¿© ÇöÀç´Â ÀÓÁ÷¿øÀÇ ¾à 9¢¦10%°¡ ÇýÅÃÀ» ¹Þ°í ÀÖ´Ù. ¸ðµç ÀÓÁ÷¿øÀÌ ¼öÇý´ë»óÀ̳ª ½ÇÁ¦·Î´Â ÃÖ°í°æ¿µÀÚÃþÀ̳ª ºñÁ¤±âÀûÀΠƯº° ÇÁ·ÎÁ§Æ®¸¦ ¼º°øÀûÀ¸·Î ¼öÇàÇÑ ÀÓÁ÷¿øÀÌ ÁÖ¿ä ´ë»óÀÌ µÇ¸ç ´ë»ó ¼±Á¤±âÁØÀ¸·Î Á÷¿øÀÇ ¾÷¹«¼öÁØ ¹× °ú°Å¿Í ¹Ì·¡ÀÇ ±â¿© Á¤µµ µîÀ» ¸¶·ÃÇÏ°í ½ÃÇàÁßÀÌ´Ù. µ¿»ç´Â ½ºÅå¿É¼Ç °ü·Ã °èȹÀÇ ¼ö¸³°ú ÇàÁ¤À» ´ã´çÇÏ´Â À§¿øÈ¸ (Compensation & Management Resources Committee)¸¦ ´º¿åº»»ç¿¡ ¼³Ä¡ÇÏ°í °ü·ÃÇÁ·Î±×·¥À» ½ÃÇà °ü¸®ÇÏ°Ô ÇÏ¿© ÀϹÝÀûÀÎ ÅõÀÚÇü ½ºÅå¿É¼Ç, ÁÖ°¡»ó½Âº¸»ó±Ç, ¼º°ú¿¬°èÇü ÁÖ½Ä, ¾çµµÁ¦ÇÑÁ¶°ÇºÎ ÁÖ½Ä, ±âŸ µîÀÇ ÇüÅ·Π±¤¹üÀ§ÇÑ ½ºÅå¿É¼ÇÁ¦µµ¸¦ ½Ç½ÃÇϰí ÀÖ´Ù.
2) ÀϺ»ÀÇ °æ¿ì
ÀϺ»Àº ¹ý·üÀûÀ¸·Î »ó¹ý°ú Áõ±Ç°Å·¡¹ý¿¡¼ ÀÓÁ÷¿ø¿¡ÀÇ ¾çµµ¸¦ ¸ñÀûÀ¸·Î ÇÏ´Â ÀÚ»çÁÖ º¸À¯¸¦ ±ÝÁöÇϰí ÀÖ¾î ¹Ì±¹½Ä ½ºÅå¿É¼ÇÁ¦µµ¸¦ ½ÃÇàÇÒ ¼ö ¾ø´Â Çö½ÇÀε¥ ´ÜÁö º¥Ã³±â¾÷ÀÇ À°¼ºÀ» À§ÇÑ ½Å±Ô»ç¾÷¹ý¿¡ ÀǰнºÅå¿É¼ÇÁ¦µµ°¡ µµÀԵǾú´Ù. ÀϺ»¿¡¼ÀÇ ¼º°øÀûÀÎ ½ºÅå¿É¼Ç µµÀÔ»ç·Ê·Î´Â Softbank»ç°¡ ´ëÇ¥ÀûÀÌ´Ù. ÀϺ»Àº ¹ý·ü»ó ¹Ì±¹½Ä ½ºÅå¿É¼ÇÀÇ µµÀÔÀº ¹«¸®À̱⠶§¹®¿¡ ÀÌ È¸»çÀÇ ¼Õ»çÀåÀº ´Ù¸¥ µ¶ÀÚÀûÀÎ ¹æ½ÄÀ» »ý°¢ÇØ ³»¾ú´Ù. Áï ȸ»ç°¡ ÀÚ±âÁÖ½ÄÀ» º¸À¯ÇÏ´Â °ÍÀÌ ºÒ°¡´ÉÇÏ´Ù¸é ÀÚ½ÅÀÌ ¼ÒÀ¯ÇÏ´Â ÁÖ½ÄÀ» ÀÓÁ÷¿ø¿¡°Ô Áõ¿©Çؼ ½ÄÁúÀûÀ¸·Î ¹Ì±¹½Ä ½ºÅå¿É¼Ç°ú °°Àº È¿°ú¸¦ ³»µµ·Ï ÇÏ¿´´Ù. ÀÌ¿¡µû¶ó Softbank»çÀÇ ½ºÅå¿É¼ÇÈ¿°ú´Â 94³â 3¿ù ¸ÅÃâ¾×°ú °æ»óÀÌÀÍÀÌ 640¾ï¿£, 28¾ï¾Ø¿¡¼ 96³â 3¿ù ¸ÅÃâ¾×°ú °æ»óÀÌÀÍÀÌ °¢°¢ 2¹è, 3¹è Áõ°¡ÇÑ 1,250¾ï¿£, 80¾ï¿£À» ±â·ÏÇß´Ù