여성고용구조의 변화와 향후정책방향 - 우리나라에서의 여성고용구조의 변화와 향후 정책방향

아니라 1998년에 비해서 상대적으로 빨리 실업에서 재취업 혹은 실업에서 비경제활동상태는 이행되었다.

2. 여성 취업구조 분석

1) 여성취업업종 제조업의 구성비 1990년을 정점으로 증가에서 감소추세 전환, 1999년 약 70%가 서비스업종 종사

남녀취업자 수는 1960년대초이후 지속적으로 증가하였다. 그러나 남성취업자보다 여성취업자의 증가율이 더 높아서, 여성비율은 점진적으로 상승하는 추이를 보였다. 여성취업자의 취업업종을 보면 제조업의 구성비는 1990년을 정점으로 증가에서 감소추세로 전환하여, 1999년에 약 70%가 서비스업종에 종사하고 있었다. 서비스업의 경우는 여성취업자와 함께 여성비율이 지속적으로 증가하는 업종이다. 그러나 서비스업을 세분해서 여성취업자의 구성비와 여성비율의 변동 추이를 보면 여성의 공공 및 사회서비스업 진출은 계속해서 확대될 것으로 보인다. 그러나 음식숙박업의 경우 여성진출은 늘어날 것으로 보이나, 과거와는 달리 여성비율은 점진적으로 감소할 것으로 보인다. 금융업도 여성취업자의 급격한 감소는 없으나, 여성비율은 하락할 것으로 보인다.

2) 중졸여성 상용고 취업기회 상실, 대부분 임시고·일용고, 자영업자로 경제활동 예상

학력별로 구분하여 여성의 연령별 취업구조를 보면, 중졸여성의 경우 미혼과 기혼의 취업구조가 상당히 다르다. 즉, 미혼 중졸여성은 1990년 이전까지는 상용고로 경제활동을 한 여성이 다수 있었으나, 1990년부터 지속적으로 감소하여 최근에는 거의 없는 설정이다. 이에 비해 미혼 중졸여성의 임시직 비율은 1985년 이후 지속적으로 증가하여 최근 미혼 중졸여성은 1990년 이전까지는 상용고로 경제활동을 한 여성이 다수 있었으나, 1990년부터 지속적으로 감소, 최근에는 거의 없는 실정이다. 이에 비해 미혼 중졸여성의 임시직 비율은 1985년 이후 지속적으로 증가하여, 최근에는 미혼중졸 여성취업자의 대부분이 임시직이다. 1990년 이후 기혼중졸여성 중에서 임시고 비율이 급격히 증가하는 현상을

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