펄떡이는 물고기처럼 독후감 및 감상문

논의는 별 의미가 없다. 이 책이 말하는 바가 틀렸다고 주장하는 것이 거의 불가능하기 때문이다. 문제는 균형감각이다. 모든 것이 마음에 달렸다고는 하지만, 마음만으로 모든 것을 할 수 있을까? 내가 변하기로 마음만 먹으면 그렇게 될 수 있을까? 내가 마음먹은 대로 다른 사람들이 움직여줄까? 내가 부서장이라고 치자. 이 책을 읽고 감명 받아서, 부서원들에게 이 책을 사주고 같이 읽은 다음, 우리도 이렇게 역동적으로 변하자고 이야기하면 부서원들이 변할까? 제인은 운이 무척이나 좋은 사람이다. 그토록 피동적이고 푹 절여진 김치같던 사람들이 ??원샷??에 마음가짐을 바꿔줬고 전심으로 그에게 협력했기 때문이다. 실제 세상에서는? 물론 일어날 수 있는 일이다. 그러나, 별로 그럴 듯 하지 않은 사건임에 틀림없다. 교훈서는 교훈서일 뿐이고 우화는 우화일 뿐이다. ??나도 이제 역동적으로 살아야지?? 하는 다짐을 하고 1주일을 살아가게만 하면 역할 끝이다. 이 책은 진부하다. 전해주는 메시지도 그렇고 깊이도 그렇다. 마지막 부분에서 로니가 제인에게 청혼하는 장면은 진부함의 극치를 보여주는데 실소를 금할 수 없었다.
개인에게 있어서 가장 경계해야 할 징후는 의무와 책임에 압도되어 막상 그 일을 해낼 수 있는 열정과 에너지가 부족한 경우일 것이다. 무기력, 의욕 상실, 매너리즘 등 이런 징후를 지칭하는 이름은 다양하다. 조직 문화가 이런 경향을 띄는 경우 그 부작용은 더 심각하여 새로 부임한 소속원의 열정조차 꺼버리기에 충분하고 모두를 급속도로 침울하게 한다는데 공감하였다. 한편, 냉정하게 생각하면 이는 정도의 차이가 있을 뿐 어느 부서에서나 부분적으로나마 겪고 있는 일이라 생각되기도 한다. 내가 이 책을 읽기 시작한 무렵에도 비슷한 상태가 아니었나 싶다. 책을 나눠 주며 몇월 몇일까지 독후감을 내라는 지시에 귀찮다는 생각이 앞섰다. 하루 이틀 미루다가, 제출 시한 직전 마지막 주말이 되어서야 ??기한을 지켜야 겠다??는 의무감으로 책을 펼쳐 들

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